陕西派昂医药有限公司面试经验

第一次去面试：华澳丽康电商部总监直接面试的，总监是台湾人，聊的问题很专业，从电商运营一直聊到互联网未来发展，建议去面试的一定要做好思想准备，而且要对你所做的行业有足够的了解，没有金刚钻就不要揽瓷器活。 第二次复试因为负责人在国外，只好视频面试，由于网络问题聊的效果并不佳，后来直接国际长途聊了半个多小时，聊的最多的是新品牌的推广，刚好我对这块有很好的涉猎，所以聊的很愉快，并没有因为通话质量的问题而影响到复试。 第三次是在集团复试，对比前俩次，第三次要轻松很多，也不会问太多专业的问题，总之水到渠成。 建议：华澳丽康公司很大，对专业技能要求很高，未来发展相信会很好，我刚来发了一盒香格里拉酒店月饼，户县葡萄一盒还是蛮不错。公司妹子也是蛮多，可惜我结婚了，开一个玩笑，希望我的建议对你有所帮助。

整体面试感觉尚可，等待时间稍长。一面问题较为基础，需要做心理测试。二面针对性较强，主要是和专业有关系的。整个面试过程大约2个小时以内，整体感觉尚可。

面试过程很水，公司内部崇尚招到一定数量的人就可以带团队文化，所以想做所谓管理的人会通过各种手段招人，公司还会有招人指标，甚至于会让每个员工都去招人，所以是个人就可以去美年，选择工作一定要慎重！

首先先是自我介绍，自我介绍结束后，问了一些本人之前岗位相关的问题，然后就介绍了一下这个岗位的需求。整个过程很简单，两方合适就可以。总的感觉薪资待遇比较低，不是非常满意。

当时是15年，初次尝试销售的岗位， 更多的是考验我是否有做销售的潜力。面试如同相亲，有异曲同工之处，相亲时看家庭背景， 看条件（你是否有养得起一家人的能力）； 面试也一样，背景是过往的工作履历，条件是你是否有胜任这个岗位的工作能力，最后就是看眼缘了。当然所有的一切都基于你的人品之上，真实且真诚！

经过筛选简历，然后被通知去公司面试。去公司以后先做一套笔试题，都考的是C++的一些基础知识，考察反转单链表，string原型，sizeof等。然后是无领导小组讨论，这个完成以后一部分人进入二面。二面是技术和HR一起面，技术主要是问项目相关的问题。

面试填表后，考察办公自动化水平，结果分类汇总不会，但是面试人员态度还不错，带领参观了工厂，让回去等候通知。

公司是老企业，所以体制比较迂腐和陈旧。很缺年轻人，里面全是老一辈的员工，里面裙带关系比较复杂。不太有年轻人的机会。

面试过程很轻松，面试官都挺好的，没有问特别刁钻的的问题，基本上问什么答什么，就和平常聊天一样。然后走的时候让我等通知。

先是投的简历，其次是办事处经理打电话聊一聊之后再去面试，就告诉你一些公司的情况和个人发展、薪酬之类的，一共要面试四轮。