珠海珠海汉胜科技股份有限公司面试经验

校园宣讲开始就是放公司的各种视频，有关公司的各种信息堵在视频里，大概会放1个半小时，实在是受不了。从下午2点半放到4点，然后公司董事长会和你扯扯蛋什么的。简历过关以后会安排初试，初试是6个人一组，面试官是三个，一个人事，一个技术，一个管理。就随便聊聊，感觉随便。这家公司特别强调忠诚，要求你长期留在珠海，有扎根珠海的决心。进入复试会安排到公司去参观面试，一切费用公司报销，去公司还有笔试，笔试是综合知识，百科全书，以及写数字从1到300，写3遍。还有部门主管的面试。只要到公司了基本不会涮人了，基本是你想想不想去公司了。

校招群面完，大家一起去公司第二轮面试，同时也可以了解公司的生产和住宿环境吧。小老板比较刁钻，问一些稀奇古怪的问题，别的一对一面试等都是关于自身很基本的问题。

面试直接来公司面（主要是最近几年员工流失很大，招了很多985的研究生过来，但公司的技术含量太低了，都快淘汰了，没办法跟上时代了，所以很多人就辞职了），公司厂区环境不错，面试基本就是公司的高层过来和你聊天，查你祖宗十八代（主要是想了解你能不能在公司长干），然后就是一个小测试（写数字，很简单，就是看你细不细心），反正来面试了，只要你想来，基本都可以的。

初面首先是了解情况，了解你的家庭情况，愿不愿意在珠海定居，最好不要说有女朋友，公司喜欢内部解决。复试首先是参观公司，然后看一下公司的介绍片，主要是党建，公司文化方面，中午吃完饭笔试，笔试1-300写两遍然后一篇文章，之后公司工程师进行群面，询问一下情况就可以了。

面试包括笔试，写数字，以及技术面，其实都不是特别刁钻，除了考察你工作能力外，主要想看你有没有意向，以及稳定性。

法务专员面试，需要提前做好准备，熟悉法律条文，公司法、劳动法、合同法等法律法规，要熟悉公司的规章制度。

面试过程很简单，主要看是否愿意长期呆在里面，是否愿意呆在珠海，公司宿舍挺好，氛围挺好，工作节奏较慢，不适合有想法有野心的人。

笔试就是写参观园区之后的感受，然后就是从1写到300，从300写回1。面试是群面，问的问题很常规。

先到校园进行现场宣讲-》笔试-》面试-》offer。面试先hr面试，二面是部门主管。笔试题都是专业题。