珠海珠海罗西尼表业有限公司面试经验

一开始先填写表格，然后直接跟经理面试，说了这份工作的一些要求能否达到。聊了半个多小时人事面，谈薪资基本福利待遇，就过了。

这种，一进公司不用登记，人力给的表格设计不合理，工作经验给你3行？然后告诉你高层有事，哈啊哈。去这家公司的大家小心了！没前途。

人事了解下基本情况，和主管面谈。了解外语水平情况，抗压能力，也聊了下工作内容，气氛还是比较轻松。

公司位置实在偏僻，估计一开始住宿舍始终都会外宿，上班班车最近的站是南屏街口，有点远了。虽然是美资企业但是开的工资比民企还不如。网络上开的薪水看似很高，去到是没有这个范围的。 面试过那么多公司，只碰过两家要求写前公司的联络方式，这个公司还必须写上联络人。HR表示肯定会打电话给前公司进行一个参考。需求部门主管和人事专员都面试了，回去又叫我再去一次说人事经理要见一见。这个顺序有点颠倒吧，薪资和位置方面都没吸引力也没再去了。

1.自我介绍2.大学主修什么课程学过C语言吗3.项目的介绍及实现过程4.最后生成什么文件5.用的是Makefile还是6.大学里面你觉得你学的最好的专业课7.C和C++的区别8.C语言里面的struct和C++类的区别9.对我们公司的了解

1、该公司两位hr在一个月内两次主动搜索我的简历并联系我，因为他们公司是大小周的所以第一次并没有答应参加面试，后面她们又第二次联系，我感觉她们挺有诚意的样子就去现场面试了2、按照约定时间我准时参加了面试，首先也是先填表，我填完表后等了十几分钟都没有人跟我面试，然后我微信跟我联系的招聘，大概又再等了半个小时那个hrd终于出现了3、面试官问的问题毫无逻辑可言，也没有就让人等那么长时间进行解释

笔试只能在手机微信上做，防止你作弊，然后题都不太难，但前提是你真的会，就记得用到了电路原理的换路定则和基尔霍夫电压定律，模电的三极管电位大小判断，然后数电二极管的构成的与门判断电位判断，然后紧接着都是计算题，但都较为简单那种，然后就是三道语法题，也比较简单，加起来总共25道题的样子，不过我没复习好加上紧张只对了一半的样子，不过还是过了笔试，不过有四十来人同时笔试，最后居然只过了7个，不知道是我太水，还是他们比我更水……下周一等复面，不过我不清楚自己能不能过毕竟单片机还没复习，哈哈…

猎头推荐的面试，说日企很有礼貌，确实，日本人很重礼仪，但是不太诚信呀。工资很低，一个电商主管岗位8-10k，比行业内偏低的多，前两批面试的只7-8k，他们才开始做线上这块，可能对电商不懂行，完全门外汉，都交TP了，而且感觉定义运营就是纯销售（电商运营可比线下销售复杂多了好吗)。 面试问题也不专业，没问工作具体内容，只让做简单介绍，学习情况，家庭情况，之前离职原因，最后反馈没通过，说是介意离职原因，实在搞不明白，既然介意为啥还让去面试？还有薪水吧，难道只有我期望薪资10k，嫌弃高了？一个主管7-8k在上海适合找应届生。至于福利，只说了按照国家标准来，挺传统的一个日企。

一面

很适合想要学习3c产品测试行业，在测试部门，对主板测试，pcb测试都有丰富设计经验，想学习SMT FCT DFU等等测试治具研发很有帮助。