民生银行天津分行

很轻松的面试过程，在公司楼下的星巴克，环境有些嘈杂，兴奋不错。公司正在高速发展期吧，我到的时候经理正在面试一位女同志，经理人比较随和，年龄偏大，问的一些比较实在的问题，也是比较直接的，一向很喜欢创业者的精神，所以整个过程是相对平缓 但又不缺乏思想交流，看的出来，像这个年纪的创业者，自己要学习的知识面也很多，尤其是在互联网行业内的创业者， 经理随手拿着笔记本 谈到好的想法与电子 立马记录 ，最终面试没有通过，主要因为自己的推广渠道与之相差甚多，他们要的是能带着整个公司在市场推广方面的领头人，所以任职要求真的不低，祝愿发展顺利。

首先，居然之家会在校园开宣讲会的时候，进行第一次简历和面试筛选，之后通过的人会通知到单位面试，无领导小组面试+笔试+一对一面试。 在这里我要提醒广大女性同胞们，居然之家选择明显是偏向男生的，所以要做好被刷的准备。 我进入无领导小组面试，个人感觉不好，题目是已经很老的或者是网上很容易查到的，一点儿不专业，然后过程就是每个人顺着发言下基本就结束了，讨论的过程很少，就是觉得怪怪的。

其实是笔试，主要内容分为两个部分：一是综合能力测试，侧重行测及党政新闻，比如最近***讲话几个关键词填空。有主旋律相关主题的作文。二是专业能力测试，由于不是电力专业的答得不好，最后还有一个计算题，电力专业同学应该更占优势。

面试过程： 我在成都上学，985 211小硕，收到面试通知后面试前一天就来北京了，因为是做硬件的，几乎没有群面经验，无领导小组是第一次面，当时通知14号早上7点半到北京移动大楼面试，早上6点起来赶过去，然后其实面试时间是8点到10点，7点半到了大楼，一直在大厅等，也没人出来安排感觉差不多7点50才有人贴了表格，然后去看自己哪一组的，乱哄哄的都上去看了，为啥不早点贴出来呢，然后按组集合带到楼上去，上去以后去了下厕所，回到面试房间发现面试官已经在了，然后说了句8点面试现在都8点10分了还没开始，我只想说这似乎是怪你们没安排好吧，我们并没有迟到啊，算了不和你计较，当时只想着报个政企部门，并没有好好考虑是什么岗位，一个做技术搞硬件的，面试的时候才发现自己投的市场经理，不过好在我本来就是来水的也无所谓了，见识下无领导小组讨论吧。 开始面试官给了十几个问题，让谈一谈关于他们的看法，分别是贫困问题、人口问题、疾病流行、温室效应这些，每个人选一个谈自己的看法，别人选过的不能再选，所以早点说也是有点好处，选了之后先自我介绍，然后说看法，面试官计时每个人2分钟，结束之后，开始无领导小组讨论了，问题是关于一个自行车做一个营销策划方案，心想我果然报错部门了，活该被虐，然后基本讨论下来就说了一次话，果断被刷了，我有自知之明，知道自己肯定被刷，做好心理准备了，无领导小组讨论完了以后，面试官会随机问些问题，无非就是你觉得自己表现怎么样，是什么角色，然后你觉得要淘汰两个你选哪一个这样的问题。然后结束以后会通知过了的人进行性格测试以及单面，我没被通知，带好自己资料就走了，不过总算经历了一次无领导小组讨论。 差不多就是这些了，说有点乱，希望会有一点帮助吧，攒人品啊。 面完移动，我才知道尼玛专利局的面试是多么轻松多么水。

早上先来到面试地点，要求正装，因为鞋子借的室友的，所以带着鞋子在厕所换的，首先准备好他们要求准备的材料，6人一组，6个面试官，先是自我介绍，1—3分钟；然后面试官根据每个人的情况个人提问，然后是同一个问题，每个人都必须回答，因为被调剂的营销岗，所以问题是像面试官随意选一项物品，向他们推荐，最后是无领导小组讨论。

1先问专业情况。2问学习感受。3问对本公司认识。4问和同学的关系处的怎样。5问在学校得了什么奖。6问在加什么社团。

面试流程是：一轮HR电话面试，之后是到广州番禺区YY大厦总部，项目组组长面试，然后是部门经理面试。面试官都是年轻人，面试过程很轻松，只是其海外业务发展快大家都非常忙碌，中间两轮面试从12点等到下午快4点才开始面试，回去的时候都已经6点左右了。定不到从广州南回深圳北的高铁票，后来各种转线坐比较远的路线，回去时已经接近12点。