先是人事面试,问很多假设性的问题来判断面试人的信用.其次制造各种困难的场景,测试面试人处理问题的能力与反映,最后是以后职业规划,就是看面试人对公司忠诚度的考验,来对面试人是否稳定进行判断.人事面试完成之后,就由用人部门进行二面,主要是对项目经验进行考核,可能会问很多技术方面的问题.全程都是英语面试,对英语的语言组织能力,应用能力要求很高.技术能力要求也很高.
Q：每个部门分工明确,而且专业
深圳市 · 汽车研发/制造 · 1000-9999人 · 成立19年 · 正在招聘
公司全称法雷奥汽车内部控制（深圳）有限公司
上下班时间上午08:30-下午05:30
偶尔加班
联系方式18676717350
0755-36885222
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地址深圳市宝安区福永街道怀德社区翠岗工业六区3栋101、3栋、3栋2号、4栋、A4栋、A5栋、A6栋、8栋、9栋、10栋、11栋
简介法雷奥汽车内部控制(深圳)有限公司是法雷奥公司在中国投资的第15个工厂。公司成立于2005年12月 19月，专业开发、组装、生产与销售汽车倒车雷达系统、汽车开关系统、控制面板以及自动转向开关系统等相关产品和零部件、提供售后服务。
Valeo Interior Control (Shenzhen) Co., Ltd. is the 15th factory (joint venture co., Ltd) invested by Valeo in China. The Company was established on December 19th, 2005. It specialized in development, assembling manufacturing and distributing of auto ultrasonic sensing system, auto switch system, relevant products and spare parts with considerate after services.
我们将提供具有良好的福利待遇：5天8小时工作制；免费班车；有薪年假；年度体检；年度旅游；为所有员工办理养老保险、综合医疗保险、工伤保险以及意外伤害保险以及意外补充医疗保险等。每周定期羽毛球等健身体育活动。
We will provide the competitive salary and good welfare: Free shuttle bus, annual leave, annual check-up, annual outing, and provide endowment insurance, integrative hospitalization insurance, work injury insurance and unexpected injury insurance and additional unexpected injury insurance. We will carry out sports every week. Such as: badminton sports and so on.
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