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最近更新时间：2014-12-16 21:52:28
匿名用户
面试了职位：会计
感觉靠谱
要求视频录制特长（音乐，舞蹈，美术）等

面试加笔试，面试后笔试，参加面试都能笔试

Q：面试还没去
1条回答
笔试
2 年前 发布
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我们班去华科的有八个

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首先，这个单位是在我

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匿名用户
面试了职位：会计 - 上海
感觉靠谱
面试分为3轮，HR、财务经理、财务部长。
面试分为3轮，HR、财务经理、财务部长。 人资这一轮就是自我介绍，然后聊了一些职业规划，实习经历。财务经理看了很久的简历，让我做了自我介绍，问我能给公司带来什么价值，还问了一些财务方面的知识，对三大报表的理解，设想红星美凯龙的财务内容。财务部长问了家庭情况，自己最大的优缺点，也问了专业知识，比如对财务的理解等。总体很顺利。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
3轮
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：会计助理 - 北京
感觉没戏
过程比较复杂，挺高大上的。
首先是回答三个问题（in english），然后是会计专业试题考试，接着是HK HR视频面试 ，最后是两名经理面试。
2轮面试：笔试、视频面试
面试感受：不好；面试难度：非常困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你最近三年的职业规划？
职业规划
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：会计师 - 北京
感觉靠谱
跨国公司，HR非常专业，谈话很轻松。
HR先电话phone screen，然后face to face面试。先问了职业规划，之后问了一些具体薪酬期望等。 感觉就是国际化大公司，个人非常喜欢的氛围。英语要好，HR的邮件都是英文的，这一点让我非常感兴趣。 大都是behavioral questions，可以提前准备。
1轮面试：电话面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：你在现在的职位中遇到过什么challenge, 怎么解决的。有没有特别smart的解决方法。
英语phonehr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：财务专员 - 天津
感觉靠谱
一面短视频录制，二面无领导
一面就是30s的短视频录制，问姓名籍贯高考分数学校专业这些，之后HR还会额外问一些问题，二面是无领导小组，6、7个人一组，3分钟看题，20分钟讨论，最后2分钟总结，之后结构化面试针对每个人简历问一些问题。
3轮面试：视频面试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：会计师 - 北京
感觉靠谱
面试官很好，面试有难度。
先电话面试，HR人很Nice，英文自我介绍，介绍了岗位职责，约了面试时间。 去壳牌公司面试，经理直接面，都是超级Nice，整个气氛很轻松，问了很多会计专业的知识和以前的工作经历，整个公司挺好的。
1轮面试：电话面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：会计分录，合并会计报表。
hr
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：财会类 - 广州
感觉没戏
广东电网财务会计类面试。
首先，这个单位是在我们学校进行宣讲，然后校园招聘。总的来说，还是比较偏向于男生，因为同批面试的女生特别少。首先就是宣讲，看宣传视频，然后问题答疑，接着就是投递简历，公司人员说三个小时以后公布面试人员名单，所以最重要的还是简历有没有被刷，有一半多的同学都是不能进入面试的。
1轮面试：视频面试
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：为什么会选择我们公司？如果让你做一份和你专业联系不大的工作你怎么选择？
答疑
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：会计 - 北京
确定通过
联想会计，第三方合作
首先那边打电话过来推荐去面试，做了一个翻译题，直接做好邮件发给hr。很简单的翻译，也很简短，大概十分钟就能翻完。然后约好面试，就过去了。面试的应该是直属经理吧，然后也没问什么问题，主要是英语能力好，然后有点会计常识就行了。后面让我用英语说下未来职业规划。
1轮面试：电话面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：用英语介绍下职业规划。
2 年前 发布
面试流程：共经历了1轮面试
整体感受：很好
面试难度：面试难度未评价
面试来源：其他
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