山水集团

首先笔试 一套类似于公务员考题的试卷 主要测试逻辑思维能力和数字判断能力 然后是面试 你将来的主管会面你 问些很基本的东西 自我介绍（英文） 之前的工作经历 对数字是否敏感 是否细心 这轮面试后如果觉得不错会让你进入最后的面试 经理面试 重复的自我介绍和了解 over---等通知---拿offer

20号参加南大富士通面试，和几个同学一起去。坐车转1号线地铁到软件大道，出门不远就找了个公司。 一进公司，前台服务员让我们签名，完了后每个人都有个编号，按照编号进行。 等了10分钟轮到我，进去2对1技术面，先是自我介绍，介绍一下项目，然后问了一些基础知识，真的是太基础了！！太细了 ，直接把我问傻了。然后就跑去4楼进行2面，每个人都有1面2面机会，最后2面成绩高者得到offer。关于2面，主要问了一下对当今实时的看法，聊了一些大学的生活之类的。2面感觉比较轻松，只要你想讲，讲什么都可以，就怕没话题。25分钟左右结束，说让我们回去等消息。 等了3天，得到我一个同学得到了offer，然后直接自己肯定已经挂了。

人力资源加财务负责人面试，没有任何财务问题。看你会不会用WORD，EXCEL。山水近些年发展缓慢，连年亏损，涉嫌洗钱。辞职的很多，想进本科学历很稳。分公司财务都很完善，可以学到很多东西。但是现阶段集团资金流紧缺，出纳会很难做。工作环境很差，基本上都在山沟里。工资很低 每个月到手不到3000.

一、电面，问一些发动机专业知识，以前的工作经历，英文自我介绍； 二、正式面试，分三部分， 1、英文交流，比较简单，因为我只会简单的； 2、部门面试，随便谈了一下，关于北京奔驰公司的情况，学习经历等等； 3、人力资源面试，比较随意，问为什么离开原来的公司

接到电话 了解 个人问题 然后到公司面试 聊点工作经历就OK了

第一天晚上在校园招聘会上投简历，之后回去接到短信，第二天去xx宾馆xx房间面试。面试时在一个房间有两位领导问问题，其他人先在另一个房间等待，问题问题都是比较简单的，如实回答就行了。都面试好之后就挑选一些人过去，说你们愿意去公司的现在就可以签协议了。因为领导们比较赶，据说还要去其他学校招。然后我就签了。

1.简介自己 2.答题 (1)智力测验 (2)光学知识测验 3.对乙太有什么了解 4.自己的职业规划 5.婚姻状况,薪资等等