阿玛尼

去之前查了下其工商管理局相关注册资料，了解了下其官网发布的信息。看招聘页面也每天招一堆职位，感觉有些不靠谱，但还是打着去看看增加与人沟通交流经验的目的。履历坦诚以待货真价实，所以也就没感觉面试官问题有难度。了解其门店导购负责业务时，对方坦诚说一切看你业绩，业绩好，每天不上班都行。 他们公司的导购销售员，只看重业绩，其他形象啊工作态度啊都不重要。且他公司主营建材类材料销售，这类材料涉及到相关cad设计师的工作，每一笔量大的销售额建材会服务周期比较长。若你cad使用的还不错就很适合这类工作，因为你一人能多用，可以给室内软装设计师做些打下手的cad画图工作。 谈待遇时，面试官就开始摸棱两可没具体数字，只说有提成数字比还不错的样子。可他们的销售额，固然每次都量大，属于开张吃三月，三月不开张，周期又长，那到你手的提成不也时间很长吗？所以，哪怕我相对熟练cad，也有一定的门店销售经验也感觉这份门店导购工作不合适，拒绝了。

我是去店里直接投的简历，目前已经确认面试通过，等待下个月新店开业就可以去上班了，试用期三个月，每个月达不到销售额还是会被pass。面试官是店铺的主管，我应聘的是销售顾问，除了开头基本的自我介绍外，还有你对这个品牌的了解，需要现场立即搭配一套衣服，如果确认面试没问题后，会拍一张你的照片传给公司，最后才能确认录用。所以去面试的时候建议穿着得时尚一点，然后一定要去了解品牌的相关资料。

门店环境非常好，一位一眼就难打交道的面试官。在介绍她们公司所招职位的岗位职责时,开口直接贬低他们的门店销售需要的工作能力，工作强度。轻描淡写的她门店只是需要一位客户问到的时候，有一位口才好的人将物品介绍好卖出去。 因为客户的决策期比较长，所以会多次来店看，需要员工多次口才介绍直到商品成交，并介绍她们这个行业是很需要熬很久年份才好做成生意。工资在网页上写的薪资和实际开的薪资打对折。网页以6~8k招人，实际试用期2个月薪资3k5+1%业绩提成，完成月业绩25w的销售会给底薪4k+1%业绩提成。 工作强度很轻，其年轻员工多在现场耍手机，来顾客才起身据各自业务能力介绍下。面试官一副性格急，说话做事匆忙，感觉不好。她看看时间过4分钟了，感觉她自己将她们公司的岗位职责，岗位用人需求说明白了，让面试者回家考虑好是否接这份工作，起身去面下一位了。

发点面经，希望能帮助一些人。 接到面试通知之后，首先参加第一轮群面，6个人一组，面试官是HR。 通过第一轮面试之后，3天之后接到第二轮笔试通知，45分钟完成120道题，包括各种测试，这是在网上完成的。 第二轮完成3天之后，接到第三轮面试通知……

网络获取到招聘信息后，提前到门店投递个人简历，收到电话得知面试时间。 面试在下午，地点是门店 Armani collezioni 的小办公室里。 面试官是一位男士，很帅气绅士。 先让自己做自我介绍。然后提问 1、之前如有相关工作经验 会针对性提问你类似的工作中学到了什么，2、如果适婚年龄或更长，会问你近期是否有结婚计划。3、举例你所知道的奢侈品品牌。最后会请你问他任何问题。整个过程大概10-15分钟，一共有5人参加，我是第三个。面试结果会电话通知。距离面试结束3天，感觉自己发挥还不错，希望接到录用电话。

简历，通知，到店面试，简单了解，实习半天。

经朋友介绍去了银泰阿玛尼应聘，店长让我填写简历并面试了我，然后让我回家等电话，一个星期后通知我去银泰二楼阿玛尼又进行了一次面试，同样店长让我等电话，又一个星期过去了今天接到电话让我去送身份证和户口本复印件给她，我还以为是去办入职，结果去了店长说要把简历和这些资料寄给公司，等公司有了答复再电话通知我，具体时间不确定，找份工作要花费我大半个月的时间了，这招人的效率我也是醉了，很想知道走了这么多程序这份工作还靠谱吗？