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面试算两轮，其中有一个面试官谈了很久，就是常规问题，怎么了解公司招聘，为什么要来本公司，以前有没有相关的工作经验等等，后来又来了一个面试官，大致谈了下薪资和入职的待遇，然后就让回去等人事部的联系通知体检，整体很轻松的，不会很严肃。

第一步先在部门前台完成问卷的填写，纯英文，包括一些常见问题和英文自我介绍。 第二步与实验室经理英文面试，face to face 的沟通，之前的工作经历，具体的事项，能力，困难的解决，未来的发展规划，未来的工作介绍。 第三步与部门经理面试，face to face，为什么离开上家公司，为什么要加入这个部门，以后有什么打算。实验室经理提出的：是否独生子女？是否英语六级？是否有沟通经历？是否有项目经历？具体都是什么？部门经理提出的：是否愿意以成果为唯一导向工作？ HR提出的：是否与上家有矛盾？大家如何评价你？你对公司有什么希望和诉求？

本人在网上智联招聘看到这家公司并投了简历，接到面试邀请后去光谷生物城那边面试。公司总部在上海，但面前武汉这边只有有机化学合成相关岗位，作为生物学专业硕士毕业生，还是挺想去上海生物部的。面试过程感觉挺顺利； 面试官应该是个小领导，先自我介绍，整个人放轻松，就好像跟同龄人连聊天一样，然后问你一些你的科研经历，做的课题方向，如果有相通的技术手段，他们会比较开心，也会跟你深入聊下去。 我是生物专业，说了自己在做蛋白分离纯化方面的经验和技术手段，与有机化学合成路线相似，因此最终给了offer,不过最终还是感觉和自己专业不是很搭，就拒了。希望这些话会对后来人有帮助。

SGS给我的感觉公司文化都良好。流程：1.先到大门那儿，门卫阿姨问你给你面试通知的电话座机，或是收到的电子邮件，然后拿个牌子到前台。 2.到了前台，签到后那一份资料，那是填写个人信息还有初试的题目，要自带签字笔！ 3.自己带着表到会议室填写，一小时内完成，是写一些个人情况，还有一道汉译英，一道英译汉，几道行测题目，不难，也没有监考老师...自由发挥吧，这份题到时候面试官是拿着的。 4.填好后拿着表到前台，给他简历，还有各种复印件，在大厅等候，好像等了半个多小时吧。 5.开始面试了，一对一，感觉氛围很融洽，问的问题都不怎么记得了，但感觉都没什么难回答的，根据实际情况来说。需要准备的就是你对这个行业要有一定的了解。

三轮面试，第一面是人力，问问你的基本情况，为什么要做研发，你认为研发的应该具备哪些特点，第二面是组长，会问的特别细，甚至还会问到某一种仪器的原理，第三面是经理，感觉问的是一些琐碎的事情，什么最有成就感的事情，工作中遇到哪些困难，怎么解决的，面试前一定要做好各种工作，要不容易被难到。

总司总部在漕河泾开发区，研发在齐来大厦，进门感觉电梯属于80年代的很旧，上楼以后看见公司的研发部门还算不错，研发设备比较齐全和完善。接待我的是研发总监，具体聊了一下工作内容及工作经验。 总体感觉公司研发挺有实力，就是薪资可能比较低，没有竞争优势。

一面主要还是个人专业方面的试题测试及人力资源的面试，二面是总经理面试。个人感觉比较看中过往的经历以及在工作中掌握的专业能力。给出的问题会从各种层面考察你，可能出其不意，所以必须做好足够的心理准备。给出的回复应当尽量准确且简洁，逻辑清楚。