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先填写资料，再做题目（英文）和性格测试。这一部分大概花费了45分钟，算是比较难的部分，但不是题目困难，是流程复杂。初面小姐姐很友善，问题问得很细，但是基本都是基于简历的，难度系数不算大～面了1个小时左右。复面部门经理来面，由于不能全职婉拒了。

首先会叫你填一份个人简历，然后会有一份答题卷，以分析你的逻辑判断能力。其实老板只要你能对2题就行了，可想而知，这份答卷有多复杂。然后会有部门总监给你面试，主要还是针对你所应聘的岗位介绍你的工作经历等，还会问你一些对于事物的看法，不需要复试。如果可以，3天内会有人事通知你来工作。

市场经理在boss上特别简单的聊了一下，主要就是要求英语和文案撰写能力。说如果觉得可以挑战就来面试。 去了之后，hr和经理一起面试的，感觉还欧克。 后来经理给我发了一个全英文文件，写自己的感想，写完之后说觉得还可以来复试吧。 复试是市场总监面的，也没说啥，最后说一个星期给答复，一个星期结束了，没有接到任何通知，感觉没戏。

一开始是HR面，接着是副总监面试，最后是总监面试，都要自我介绍。HR面试是比较常规的问题，为什么选择这个方向的工作等等，然后给我说了很多公司的事情。接着副总监和总监面试，会把丑话放前面，强调这份工作的压力强度还挺大的，问是否可以接受，对这份工作的理解，有遇到什么挑战，最骄傲的事情是什么等等。总体而言，还是比较轻松的。公司的环境也还挺不错的，比较舒适，据介绍，公司的氛围也会比较开放自由的。

hr人很好，提前通知电话面试，具体情况后续分析 ，面试很曲折，大概面试了两个部门，虽然最后都通过了。首先先是hr姐姐问问，问你简历上面的东西，看看是不是真的，然后会问你未来的计划，然后是带你的leader问，会告诉你他们的业务是什么。

面试整体感受很舒畅，从电话邀请面试的小姐姐，前台接待的小姐姐，到面试官小姐姐，都特别热情和善；公司环境也很棒，旁边是个音乐广场，公司大楼是暖黄色灯光，二楼沙发等待区坐着很放松达； 第一轮面试两位面试官，一男一女，都特别亲切，基本上都是根据进门填写的表提问，然后介绍岗位职责和工作内容，没有刁难和压力面试（我是应届生，之前只有实习经历）； 第一轮面试结束后当晚就收到了hr小姐姐通知第二轮终面；第二轮终面本来以为要考验专业知识和工作能力什么的有点如临大敌，去了发现是笔试，内容也比较简单有趣（可能是岗位特点），二轮结束后不到半小时就收到hr电话说通过啦。

面试：媒介商务，双休 ，五险一金位置是真的挺偏僻，倒了三次车才到，然后门牌号是604，一直说是1603。我真是…主管面试挺专业的，问的内容很细，如果还没做好准备的伙伴可以回忆整理一下自己的工作成果。会问道一个月多少销售额，每个达人销售额多少，场均Gmv，你对接的达人的工作占比，你觉得我们这个品怎么推，适合的人群是什么等等。最后还有kpi 考核，比如视频的轮播数，每个月的达人增长量等等。