深圳机场

能把招聘做这么烂，我也是佩服深圳机场！你浪费我时间。既然歧视女生，为什么让我通过简历筛选，为什么让我做测评，为什么让我浪费一整天时间从广州赶到深圳。面试对我一点都不尊重，听都懒得听，简历挑不出毛病，问我身高。心疼那些还要自费在深圳住一晚参加第二天一早复试的同学。 幸好初面没过，深圳机场一生黑。

我把我的亲身经历分享给你们一下，来不来你们自己决定。发短信说：13：30面试提前15min到请务必准时。结果我们大多12：30就到了，我是等到17：30才面试，排队在所谓的领导办公室门前站了一个小时等领导同意我们进去，三个面试官，面试4分钟就结束了，象征性问了两个问题。嗯，其余时间在等候室里一直等，这又延续到了20：30。 所有校招的学生总共40人左右，大家都没吃晚饭，坐在那里等，很多从广州赶来早饭午饭也都没顾上吃。期间有一个男生被漏了，18：30左右找HR说没念他名字，HR推卸说是他自己没听到概不负责，旁边同学作证说那个男生一直坐在那里等，半步都没敢离开，确实没念到。然后HR说面试的领导下班了去吃饭了，今天没办法给他面试了。然后让我们剩下人坐着等结果，不说几点公布结果。刚才说到很多同学是从广州赶过去面试的，深圳机场拖到了八点多，赶会学校很困难。 我用了三个小时在那里等面试结果，结果是面试我们那个岗位的5个人全都没通过，不想招人为什么要让我们来面试呢？我们诚意满满地赶来，得到的是不尊重的对待。深圳机场是不是觉得没人来面试，他们国企面子没处放，不招人也要忽悠些过来走走过场？学生比较好忽悠，免费的充场不要白不要？

讨论的是年轻人刚毕业是租房还是买房。首先一个姑娘现提出了一个框架，横坐标为时间轴现在和未来，纵坐标为可行性和必要性，着重讨论的是现在的必要性和未来的可行性，其他两点捎带讨论。框架很好，然后每一块分为政策，市场和个人去分析。最后得出结论。

分享CNI 面试经历。和HR约好时间，等了大概3天时间去面试。 和其他公司一样，先填表，然后HR妹妹聊下基本情况。后面等了大约半小时，部门经理面试。过程很轻松，主要聊工作经历，过往的经验教训，薪资待遇。接着部门经理介绍了下CNI 的情况和这个职位的职责，然后就回去等消息啦。

渠道公司会先做一个性格测试，然后是逻辑测试和英语测试；性格测试蛮多的，按自己的感觉做就好了，难度有限不是大问题；逻辑测试就属于中学生难度的考试水平，也很简单；英语测试有填空和阅读理解，顺带有一段话做下翻译，然后用英语写一下自己对过往的评价或者职业规划什么的。

会有一个笔试，笔试有性格测试，论述，题目还挺多。之后会有群面。我们是应聘不同岗位，一共5个人，设定每个问题只能回答4次。问题包括想要什么样的师傅，最难忘的经历，如果业绩不好，被同事责怪，会怎么处理，想要什么氛围的工作环境。

我面试的是做蛋白真核表达的职位，当时这家公司刚刚开始这个领域的业务。我的研究生工作内容非常相符，所以面试也无所谓难易，当时的小组技术负责人要求我准备研究生期间所作的课题内容的PPT，然后做了个报告。面试官只有一人，而我的课题又非常相关，所以就直接面试成功了。