筛选简历以后直接部门老大视频面试,问一些常规问题;如果部门老大是老外就英文面试,其他均为中文。看中的是学历背景和能够实习的时间长度,能够学到一些东西但是对个人发展前景没有很大的帮助,只是简历上比较好看而已。
北京市 · 银行 · 1000-9999人 · 成立41年 · 近3个月无招聘
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