海康威视

到了以后说在开会，等了四十多分钟才来。全程基本问项目，答的七七八八，没有问技术问题。问有没有遇到特别困难的事，不是说解决bug，回答印象中没有。聊了二十多分钟就结束了。客套的说你的技术能力基本满足要求（其实根本没问这些），但是缺乏深入思考。

社招，人在外地，第一轮电话技术面，通过后约到杭州现场面。面试房间是一个个的小房间，用来面试很不错。先是技术面，两个面试官人都挺好的，主要针对简历上的项目提问，然后hr面，也没什么特别的，压了薪资。回去等通知，offer效率有点慢。中途催了一下，五天后给的口头offer，还要继续走流程，又等了五天吧，给了邮件offer。最后因为薪资不太满意，拒了～

在一个酒店面试，有很多桌，是一对一面试，首先先进行个自我介绍，然后会让你先简单介绍一下项目经历，然后面试官就会结合自身感兴趣点与相关程度，会对你的项目经历进行仔细询问，问的很细，主要会询问你的工作量与知识的掌握程度，然后还要掌握一些TCP/IP的相关知识，面试时有可能会问到的，我的项目经历与C++有些相关，后来又给我分到C++的面试官进行了面试，问了一些C++的基础问题。

面试通过。有笔试，有网申。海康威视 笔试（8月31号） 一面（9月21号）    1.自我介绍    2.开发平台是什么    3.有没有做过ucos移植    4.介绍项目    5.负责部分    6.v4l2框架    7.opencv获取图像之后怎么进行处理，格式方面    8.多线程多进程数据交互    9.有没有看什么书学习这样 二面：    1.自我介绍    2.介绍项目（主要时间讲项目）    3.负责的内容    4.怎么使用RTSP将数据传递到服务器上    5.进程同步    6.select函数    7.epoll    8.反问    9.还有一些忘记了 hr面（线下20分钟）    1.学校学习情况    2.有没有考研想法，为什么不考研    3.你最近几年有没有经历过什么失败的事情（或者说没有达到你的预期的事情，最后怎么样）    4.你的家庭情况    5.工作地点    6.能不能接受加班

可能因为投的岗位和自己不太合适，之前做项目偏控制多一点，这个岗位偏应用软件。问了软件方面操作系统，数据结构，cplus的问题。答得比较差。未能通过一面。问题大端小端Sizeof对Linux系统的了解程度，对驱动开发的了解程度等等。

第一面技术面，面试官看了我的简历后开始和我聊天，聊我的实习经历和科研经历，但是没有涉及太多的技术点，只是简单的问做了什么，怎么做的，为什么这么做的，然后很快就结束了，大概5-10分钟左右。第二面HR面，HR小姐姐和我聊了大概1个小时吧，从本科聊到研究生，从实习到找工作，再讲到最近的国家大事和人生理想，然后我就开开心心地离开了。然后满怀信心的我毫无意外地挂了。

第一轮面试：技术面主要问项目问题和基础知识（C、Linux操作系统）。第二轮面试：HR面主要问在校的一些经历，面试了哪些公司，对海康威视的看法等等。第三轮面试：主管面（不知道是SP面试还是因为第一、二轮面试官意见不一致），面试官只问了两个项目的问题，聊地比较深，时间比较长。