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一面问的还是比较基础，二面涉及的知识要深一些，而且问的范围比较广，会问很多实际问题，让你来处理，或者说如何解决。例如使用过哪些apple的工具，像instruments里的工具。关于内存的优化一些问题，tableView的卡顿优化，三方框架的源码读过的内容，叙述一下。 二面的基础问题会少一些，很多问题都是发散性问题，偏实际应用一些。对，还有设计模式，问了很多，感觉很重视设计模式。面试官人很好，只要面试前做好准备，还是很有机会的，跟面试官聊的很开心。

外派公司找到我的，先面试了一轮，主要问技术问题，然后谈薪资。之后外派的公司把人交到石化盈科那边进行技术考核和综合能力考核，筛选之后通知外派公司谁可以用，外派公司没有年终奖。具体的项目组信息也不知道，感觉有种被卖了，但不知道买家是谁的感觉。

刚开始人事介绍了一些公司的发展和人员规模配置,然后说薪资结构只有工资,其他的补贴都没有,也没有年终奖,甚至五险一金也是按最低标准缴纳的,这点也是我最失望的一点.技术面试问的问题不多,也基本是项目中经常用到的场景,算法相关的问了一些,难度还算一般,面试过程总体来说比较愉快.

三个面官，一起面试的，不是很喜欢，办公环境很一般，属国企单位，没什么盼头的了，也就那么回事！趁着年轻去外面新公司闯荡一下也不是坏事！并不一定要待在这种国企像养老一样的工作！虽然比较稳定，但是业余有限，永远都是一个样，还是出去闯荡一番比较好！虽然已经通过了一面，说要等面试邮件发二面！都已经过了几天还没消息，已经没什么期待了！反正也不是很想去，还是重新找一个吧！

技术方面的面试不像面试，更像是两个人在技术上的交流，面试官会让你说说这个东西是什么能做什么，然后再说说自己的理解，总体面试官很和善。重点来了，面试官会告诉你公司在实行996，加班比较严重，问你能不能适应加班，还要问你能不能接受出差，然后说有时候驻外，一住就是几个月。

第1轮-笔试，题量不算大，题目难度中等。第2轮-面试：问了一些比较常见的iOS底层原理，网络知识，难度适中。第3轮-面试：面试官对性能优化方面要求比较高，问了很多性能优化相关的知识，有些场景没有遇到过，回答的不太好。

1.HR先发一个homework，完成之后，经过那边验收，合格之后通知面试； 2.面试的时候是两个ios进行，一个远程，一个当面，主要讲解homework的结构思想，并提出改进方案，中途会穿插一些问题，主要用的是swift； 3.两个小时后，会经过刚刚的变现决定是否进行二轮面试。