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无论面试，还是比较苦困难，需要较好的学历和较好的编程基础

一面 hr：挺好说话的小哥哥猎头：招人时客气，感觉没戏时就不理你了一面面试官：人挺随和的，一直在给我找补QAQ一面内容：（30-40min面试 20-30min手撕代码）1. 自我介绍    - 怎么做    - 克服了什么困难    - 取得了什么成果3. 基础知识    - 学了哪些课程    - c++特性    - 指针和引用的区别    - C++ STL了解吗？用到了哪些库    - 封装的含义；举例    - 继承的类型    - 多态的含义？C++是怎样实现多态的？手写一个多态实例    - 指针使用过程中会出现什么差错？怎么解决    - 如何避免野指针？    - 了解智能指针吗？具体描述每一个    - 具体描述一个熟悉的算法    - 说说vector，map，set等    - map中元素的特点？    - map和set的区别？

一面 一面在线上，面试官考察一些基础数据结构，还有C/C++的简单八股，还有进程线程啥的，项目没有那么相关所以问的不多小姐姐面试，体验很好二面去的公司线下面试的，只考了场景题，先问了音视频相关的我没接触过不太懂，后来换成考多线程和udp共2道场景题，答对了一道，险过。

一面 简历筛选通过后会约时间进行笔试，1小时答题时间。我因为没在北京是线上答题，开桌面共享答题。题不是很难，就是有好几道编程题，有点费时间。和技术主管面，简单进行了自我介绍，问了一些C++、Qt方面的知识，然后聊了下职业规划这些。

先是做笔试题，基础好的难度不大。笔试题通过后，马上就是安排技术总监+部门主管第一轮面试。面试的问题主要围绕项目经历展开，我理解面试考察的是项目经历是否属实。也考察我对加解密算法的理解。第一面比较顺利，很快收到了第二轮面试通知。第二轮面试是总公司的项目总监面，面试方式是电话，气氛比较轻松，通过。

考察C++八股文和操作系统八股文，包括：多态实现、派生类调用构造函数顺序、虚函数表和虚指针如何寻址、引用和指针区别、引用相比指针的好处、引用底层汇编实现、操作系统内存管理（分段、分页）、字节对齐、struct和class区别、new和malloc区别、内存泄漏、会不会汇编、堆和栈区别、栈帧、map底层红黑树数据结构、内存碎片、哈希表寻址原理、treemap和hashmap谁的内存占用更大、类对象类型的空指针调用成员函数、大端小端、原子操作有什么如何实现。题目考察为改错，主要问题是除数是否为0，new内存后判断是否分配成功和回收、返回值不同类型运算、局部变量初始化、sizeof生效阶段、空指针作为参数隐患、返回值逻辑是否正确。

C++软件工程师是HR电话联系的我，华为OD，数存与机器视觉产品线，然后给了发了笔试链接，答题期限一周纯编程，三道题，牛客网，400分=100+100+200难度应该属于力扣2简单1中等，时间2.5~3小时记不太清，当时提前做完了如题，没啥说的，但是据HR说这个也会刷人部门主管面预计2h，实际1.5h左右自我介绍，问了项目和八股文八股文大部分是C++的，有少量计网、操作系统的概念然后现场给了题让写，难度是简单题水准（后面问到的时候，说是最高可能给中等题，看想不想为难了）写完题讲思路，完事儿了就是标准流程——“你还有啥问题吗”其他部门的主管来面试二面权重比一面大内容和一面相同，不过八股文部分只有C++虽然也没感觉到特意为难，不过确实有些没答上来当时觉得寄了，现在看来侥幸过了都在半小时左右HR面……有点像聊天，聊了聊过往经历，然后试探了一下我的态度（对加班和OD的），我（表现得）比较积极，笑笑就过了boss面稍微聊下发展和部门，没有什么考核内容感觉这两轮只要别吵起来都不会刷人已收offer，未入职，正在考虑OD的利弊