碧桂园地产集团有限公司

一面 从厦门到杭州，面试营销管培生，人力小姐姐很好很专业，安排的也很到位，公司的总部大楼也很nice，感觉很高大上。二面是人力总监，面试过程也很畅快，对于前面的实习经历和个人的发展比较注重，也很详细介绍了公司的发展和后期的发展路径。

两大轮的面试。第一大轮的第一小轮在学校简单和hr聊经历和小演讲，第二小轮是群面，给一个案例然后五对五讨论。第二大轮在酒店，第一小轮玩一个需要你积极主动参与的换牌游戏，考验沟通协作。 第二小轮也在酒店，是和可能更资深的hr或者你面试岗位的上级就简历沟通，但是在这里那个hr态度特别不好，不下五次在还没讲完的时候打断我的话，那种感觉真的特别不好，让人一下子都不想去这个公司了。

面试挺简单的，其他到还可以，保住不包吃，底薪4500到手减去端口费和安币费其实也没有多少，面试就问你做过哪些工作，然后问你会不会吃苦，公司是从上海哪边过来的，用得换是上海的那一套，但是有时候你真的想学到东西，并且想从里面赚到钱其实也挺难的。 摈起之前的一些怀坏习惯，有时候不必自己一把不行的，但是最好跟对师傅，要不然你学不到东西。

面试过程很快，首先我们应届生进去就问了下家乡，大学经历，未来工作规划等，HR对我们很和蔼，让我们放松身心，然后问了我对置业顾问的理解，这个时候我就把临时抱佛脚的功课说了出来，HR貌似很满意，然后问了下薪资要求，我说了区间值，HR让我回去等通知。

面试分三轮，基本长得五官端正，仪表干净，表现比较积极向上都会过。没有难度，因为一年四季都缺人，这个没过真的得反思一下自己的面试表现了。 有的真的能赚到钱，但大部分也挣不到一万，因为都是大学生气氛刚开始还是不错的，不过后期跑业务都是自己也就没有什么气氛不气氛了，如果是技术出身真的认真去沉淀2年，开始的2年特别重要，在这里攒不到钱2年后你难道打算一直做下去么，再回去找专业也没有工作经历，也不是应届生基本没人要。年轻敢拼特别好，但和喝酒一样别上头！

一面是在社招现场，主动叙述为什么要应聘置信，为什么要选择做置业顾问，面试官被我的激情所打动； 二面、三面分别是销售主管、销售总监，同样被我的激情所打动。因为太主动和热情了，很顺利地通过了面试。

先是在门店跑盘，经理会教你画商圈图/户型图之类的，然后经理会让你去跑门店附件的小区，熟悉商圈和小区。回来后直接画商圈图。接着是区域总监面试，区域总监会让你自我介绍，问一些商圈信息，通过后才到总部面试。