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最近更新时间:2021-06-18 13:23:37
干脆面
面试了职位:商务专员
感觉靠谱
在Boss上面加了一

在Boss上面加了一个公司的员工,应该是主管自己在招聘,预约了周三过去面试。主管的招聘信息写的大概底薪5000,但是过程当中还有另外一个HR发消息过来,看了招聘信息写的7500底薪无责,前后是稍微有点矛盾的。后来在天眼查上发现公司关联风险还挺多的,但是还是想去现场看一下。

到了周三直接到达面试现场这栋楼,看着好像刚落成,楼下的商铺很多还没有开业。到了楼上,是一层其中的一个办公室,不是特别大,然后把简历给了前台,直接开始面试的一个流程,看起来大家穿着都比较随意。第一面是主管面,先自我介绍,然后问了几个比较常规的问题,自我介绍的时候一直在玩手机,然后人事助理也是漫不经心的,表情冷冷的。然后就是总监面试,问的问题也是比较常规,但是过程当中给人感觉不太尊重别人,说一些荤段子。让人觉得有点不舒服。还一直问可以接受加班吗,很辛苦的。

整个流程下来感觉一般吧。

2 年前 发布

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8811
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感觉靠谱
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HR感觉都很朴素,听说都是人精。 1. 无领导面试那天人有点多,一二十来人。5min读案例,半小时讨论,5min陈述。主题是鉴于提高经营效果确定合适的招聘方案。总共三四个HR,记不清了。 2. 英语面试我那一轮5人,我第一个说。第一部分简单介绍自己,面试官根据你的介绍继续问,比如介绍一下你的家乡,陈述一下实习经历(如果经历中涉及专业词汇一定要提前准备)。第二部分提问,专业不对口的会问原因多一些。 3.  应聘岗位负责人面试第一介绍一下自己,你觉得自己的哪些方面会与这个岗位比较匹配,谈到性格特征的时候她让我举例说明一下。第二谈谈你对这个岗位的看法,第三在校期间的活动经历,这里都是自说自话,没问问题。最后谈一下期望薪资,大概持续了一个小时。接下来等电话联系,过了就谈薪资福利
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Alisa
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避雷,一开始电话沟通,明确说明英语口语不好,HR也表明岗位要求书面英语,对口语不作要求。结果面试要求英语交流,想通过面试者了解就业市场,套话,最后面了一个小时多,结果因为口语没通过,还让面试者理解,简直无法理解,浪费时间。
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2023-08-17 发布
看准13661
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暂无结果
商务专员面试一般,共5轮面试
面试开始被带到一个会议室先做笔试,当时会议室很热,开了窗没开空调,做完可以提前交卷,但是无人监管完全自己在做,所以试卷应该不是很重要,然后被告知还有人在面试,让我等,等了将近一个小时,hr面试:自我介绍,工作经历,个人规划,对加班的看法,是否接受应酬之类的。hr很温柔,态度很好。面试结束之后让我回去等结果,通过之后会有二轮面试。但是从七月初面试到现在也没有收到面试结果。中途有去相关的招聘软件上面主动询问面试结果,被告知结果还没出来,然后一直到现在也没有个结果。感觉像去凑数的。
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确定通过
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一轮电话面:问了你上次的离职原因,简单问你之前做的是什么,整个大概10多分钟邀请正式面试。二轮用人部门面:直属领导和大领导面,询问之前工作跟项目的细节,日常用的办公软件水平(主要是表格),英语水平,主要是考察经验。三轮人事面:招聘专员面试,对于电话面试内容的深度挖掘,简单之前的经历,问我平薪(与之前工作相同薪资)可以不。生产旺季需要加班可以不,询问工作的人际关系,考察能力,经验年限,平薪+1000继续问可以不。总的来说,感觉一般,应该没过,两个人事问的问题会有一定的攻击性,薪资这块儿感觉会刷掉我。
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刚刚面试完商务岗位,个人感觉有点凉。首先我通过hr面跟专业面后,觉得多益是一个挺不错的公司,面试官都很专业,问的问题都很全面。反而是我虽然可以流畅得回答面试问题,但因为个人素质跟思考问题的思路体系不够健全,导致回答很多问题并没有做到满意。面试完反思后才能想到更好的答案。面试官在问了之前实习内容跟学校经历之后,问起了如何看待*国制裁*国上的问题。我当的第一反应是表达作为*国人在这种事情上的看法:不爽。然后分析*国也对*国做出了反应,然后分析站在*国的角度上为什么会对*国做出一系列行为,并用了扎克伯格的例子,最后表达出两国之间没有对错只有利益。但我面试完反思之后觉得,商务更应该是谈成合作,管他什么宗教信仰,**不同,应当谈成合作,互利共赢。之后问的几个问题也是当时没有回答的很好,境界确实差点。会问一些家庭问题,和看待公司体制的问题,这些我回答的也不太好。。专业面问的东西涉猎的有点广,而且面试官素质都很好,面试了五十分钟,面试感觉还不错。可能更多是对自己的不满意吧,哈哈继续努力。希望能进多益效力但感觉有点凉。。
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2022-08-16 发布
匿名用户
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BOSS邀约的,HR小姐姐很耐心地解答了一些问题,提前发送了面试邀请函和下地铁之后的路线指引,找工作这么久第一次遇到这么贴心的公司在海海珠同创汇那边,环境挺不错的,空气蛮清新面试内容主要是问了我过往的工作经历,面试官也详细介绍了岗位的工作内容、公司的福利待遇那些,感觉挺真诚的,也很尊重人整体的面试体验我感觉挺好的,比网上说的那些凑人头不尊重人什么的面试正常多了,所以来写个面经供大家参考吧
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面试的应该是老板之一吧,反正让我感觉的就是有点咄咄逼人了。对方对于公司和自己本人各种夸,但具体的一句没说,说是新型行业,但甚至连产品是什么也不作介绍。然后问我有什么理由让公司不招聘刚毕业的年轻的,而要招聘我这个年长的人,说年轻的人更加勤奋。说实话,难道自己不觉得这句话说的就很有问题吗哈哈。然后我的回答是有什么理由让我相信刚刚您说的那么多自夸的内容是真的呢?从头到尾聊了一个多小时,对于产品、工作模式、客户对象、薪资待遇什么都没提,就是给我一直聊些虚的。
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