广州数控

面试问一下项目相关的知识，问到LINUX内核的一些机制，问道LINUX中断的机制，你在项目中的贡献，项目的难点，已经如何解决项目中遇到的实际困难，你对职业生涯的开发，如何提高项目的进度。

电话面，对方三个面试官，这是第一面。面试官非常好，很随和。 刚开始让自我介绍，然后问了一下与嵌入式相关的项目，本人没怎么做过，刚好有做过。问你自己在里面做了什么，做的怎么样，有什么收获，感觉整个面试挺好的。

在招聘网站投简历，应聘的是嵌入式软件工程师应届生，然后被邀请线上笔试，笔试难度还好主要考C/C++、嵌入式原理基础知识等（其它也忘了）；然后邀请线下面试，好像还要线下笔试的，但我并未遇到；（有职位相关项目成果的可以带到现场）面试过程主要问PLC、多线程多进程、C/C++知识啥的也没啥难度，主要是要有相关项目加分；

先是做一份笔试题，主要都是一些基础中的金典核心知识，包括基本常用的电路还有C语言的基本算法题；然后是技术官的面试，主要看知识面和知识深度，问了两个问题，最后就是跟HR谈Money了。

在招聘网站投简历，应聘的是嵌入式软件工程师应届生，然后被邀请线上笔试，笔试难度还好主要考C/C++、嵌入式原理基础知识等（其它也忘了）；然后邀请线下面试，好像还要线下笔试的，但我并未遇到；（有职位相关项目成果的可以带到现场）面试过程主要问PLC、多线程多进程、C/C++知识啥的也没啥难度，主要是要有相关项目加分；面试过后就需要线上填写素质、心理测评，素质测评做得比笔试还难受；然后入职体测，注意要三甲的！

在招聘网站投简历，应聘的是嵌入式软件工程师应届生，然后被邀请线上笔试，笔试难度还好主要考C/C++、嵌入式原理基础知识等（其它也忘了）；然后邀请线下面试，好像还要线下笔试的，但我并未遇到；（有职位相关项目成果的可以带到现场）面试过程主要问PLC、多线程多进程、C/C++知识啥的也没啥难度，主要是要有相关项目加分；

首先来学校开个宣讲会，介绍公司如何好，然后现场一面（HR），三人一组。一面通过后，发短信邀请到官网做个网测和试题。一段时间之后，邀请二面，二面是专业笔试，笔试通过后进入第三面，技术主管和工程师直面，问做过哪些项目。