「三一重工售后工程师面试」过程很愉快, 用了一个多小时。-看准网

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最近更新时间：2015-03-30 20:40:15

匿名用户

面试了职位：售后工程师

确定通过

过程很愉快, 用了一个多小时。

面试不是太难,就是等录用通知时间太长。

Q：问做过多久.以前为什么不干了,还有一些专业知识。

1条回答

2 年前发布

首先初面，初面为群面

国际服务工程师，在校

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匿名用户

面试了职位：冲压工程师 - 北京

感觉没戏

面试ACE仿真工程师

共两轮面试，第一轮技术面，第二面主管面，在线视频面试，面试官出题然后让你在纸上画图推导，再把纸举在摄像头前拍照，先考了几个基础问题，之后把项目全部说一遍，抓住其中几个点细节提问了一些，总共一小时把。面试结束十分钟就短信通知了二面的时间，二面看主管风格，有的主管随便聊聊天就行，我的面试主管接着撕项目，然后问了一些意愿方面的问题。

2轮面试：部门主管面试、视频面试

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘

共1个问题，1条回答

Q：问的是液压机的散热问题。

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：售后工程师 - 北京

确定通过

国际服务工程师，在校招上看到的。

国际服务工程师，在校招上看到的，面试一共三轮，专业面，英语面，经理面，感觉都还好，主要看你沟通能力，和对工作的认识和热情，昨天收到了offer，入职后有六个月的技术培训与考核，后期分配海外，工资待遇还可以，感觉这个工种比较累，但是为了积累经验，挺高技术，前两年先吃点苦吧。后期不行再转岗，毕竟应届生，希望自己能够坚持下去！

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：机械工程师 - 北京

确定通过

三一重工机械工程师面试。

面试流程：1、投递简历，人力资源部的人先进行面试，基本的问题，学历核实2、所长面试，需要人部门的所长进行面试，一般问工作经历等问题3、院长面试，大体了解一下情况基本不难，只要有一定工作经验，比较对口就行。

1轮面试：HR面试

面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：售后工程师 - 无锡

感觉靠谱

部门经理的面试。

部门经理的面试。先聊了个人人生规划，如果选择这家公司，在中长期的发展目标。然后是专业的东西，比如舵机，锚缆机的液压管路图讲述工作原理，及基础的星三角启动电路图。都是理论基础的东西，毕业久了语言组织能力没跟上，加上紧张，发挥的一般了。面试气氛感觉挺好的。有一点，五险一金是按基础的交的，这点不是很满意。上班单休，18年会实行单双休。待遇方面，离理想值有些差距。

1轮面试：部门主管面试

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：售后工程师 - 济南

确定通过

邦德HR小姐比较友善

邦德HR小姐比较友善，电话通知过去面试，先做了一套试卷，印象最深的就是最后一题还是画图题（房子，大树，水塘，蛇）比较奇怪的题。跟HR简单的聊了下过往的工作经历，她觉得没问题之后第二轮主管面试。我见过最谦和的面试官，提问跟客气，回答过程过程中还不时表示赞赏，面试结束主动握手示意，出门挥手道别，面试官很好。

2轮面试：电话面试、部门主管面试

面试感受：很好；面试难度：简单；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：售后工程师 - 广州

未通过

忽悠面试者

忽悠面试者。创业公司，客服，实施，售后技术支持，三个岗位合并成一份。经常出差，工资这样3500加提成，综合不到4000。比随便的一个客服岗位，实施岗位，售后技术支持岗位还要低。三加一比一个岗位工资还低。还得经常出差，少则三五天多则一个多月。没有福利。

面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：售后工程师 - 北京