重庆优衣库店储备干部面试经验

面试过程： 1、短信通知4：00在重大A8301面试，跑错教学楼，还碰到了同样跑错地方的妹纸，迟到了5分钟。万幸的是，由于无领导小组时间的不确定性，3点面试的一批还没有结束，到地方时先看了宣传片，实际上是在将近 4点半时才正式开始面试的。PS：组织面试人员的GG超帅！！！ 2、进入教室，桌子上放着1—10的号码牌，每人两份题目。楼主是11号，没有号码牌，但是坐的距离面试官很近，可以使面试官清晰地看到你。面试官是重庆店的店长，很漂亮。 3、第一部分就是一分半钟的自我介绍加辩题陈述，共有9个题目，网上都有完整版的了。楼主选择的是相爱容易相处难，我们组共有3个人选择这个题目，但楼主选择了一个恰当的时机，第一个人说的就是这个题目，大家已经对她的观点忘得差不多了，第三个人又是紧接在我后面说的，还在重复我的观点。一定要注意时间，超时面试官直接打断。 4、第二阶段，无领导小组面试。从5个人中选择至少两个人作为雇员，薪金不超过8500。1号先是主动揽下计时的角色，但她并没有做到底，相当于我们组没有计时角色，好在大家都不是啰嗦的人，时间把控还是不错的。也没有明显的leader，只有两三个很积极的童鞋，没有把控全场的气势。每个人陈述完自己观点时，一致决定选择C，但另一个人选有争议，后面就不知怎么大家都歪向选择E，楼主有不同意见想选D，但看时间只剩两分钟了，就没有说自己的意见。 5、在个人陈述观点时，大家都是逐个分析个人的利弊，但是楼主陈述时强调了要根据团队来选择，两个人能力相当，可以有竞争啊之类的。楼主还强调了薪金超支可以洽谈的，这是其他人都没有说到的。 总结时楼主很诧异啊，大家竟然把一个我觉得口齿不伶俐的女生推出来啦！！！那个女生也没有辜负众望，总结时分析了一遍题干。。。 6、第三阶段，面试官提问。美女店长只问了两个人，第二个就问的楼主：“我注意到你有不同意见，为什么没有提出来，而是跟随大家呢？”很犀利啊有没有！！！楼主就只好说，我还是坚持自己的想法，但是我尊重大家的意见。说了一下自己的坚持的理由，以及没有选择都有利弊之类的。强调了尊重大家的意见。 7、第四阶段，选择优衣库的理由，以及面试官提问。楼主印象最深的就是总结的女生，直接就说自己想做优衣库的高管，女强人，说话都不带修饰的。但是感觉美女店长对她印象还可以。美女店长只问了我如果将来离开优衣库会是什么原因和接不接受全国调派两个问题，挺好答得。 最后的最后，一定要注意礼貌，每次回答完问题最好可以说一声谢谢，还有就是保持微笑。楼主第一次无领导小组面试，抱着炮灰的态度去的，所以很轻松，说话都带着笑意。楼主明显看到自己一说话就有人在笑！！！ 能通过也是万幸，希望可以给大家一点经验。

一面3月13号在重庆红旗河沟国际商会大厦进行的一面。形式是10人一组的无领导讨论。流程是先依次一分钟自我介绍，第一个女生自我介绍超时，被面试官打断并强调时间为一分钟，大家一定要掌握好时间。然后就是无领导小组讨论了，时间为20分钟，题目是 从节约成本考虑，从请明星代言还是T恤上印卡通电影画？我们小组还是很和谐的，每人思考3分钟 然后依次进行陈诉，最后总结，我们一致选了一个调理清晰的女生当leader，很和谐的结束了这一环节。 然后面试官提问，大致是你想从优衣库得到什么，职业规划等。还有是否愿意接受全国调配等，最后是面试者问问题，十分钟的时间。