杭州浙江轩昊服饰有限公司营销管理培训生面试经验

我是boss上这家公司自己找的我，当时他标的是女装设计师的工作，我就回复他我主要是做图案设计师的，之后就没回复我，然后呢过了一段时间，他们又发我信息，说看了我的简历很适合，问我什么时候有时间面试，我抱着试一试的态度，接受了面试邀请。然后开始浅说一下我的面试5分钟不到的经历。首先一进公司，第一感觉还好，不是说特别喜欢的感觉，但毕竟第一眼。然后就是让你站在那里拍照，填表。然后让我等一下，1分钟后开了一个人，不知道是经理，主管还是啥的，过来说你是面试的，自我介绍一下，由于我本人从小到大最不擅长的就是自我介绍，所以我先提前提了一句我不太擅长自我介绍，然后就说了一些我擅长的工作。然后面试官说，就好了？我心想，除了这些，我简历上都有写了呀，我就说您可以有什么想要了解的，可以问我，她说我没什么要了解的，你来面试干什么，我当时火气就一下上来了，（因为她说话的语气真的让人很生气的那种）直接说那不用面的那种，说我不应该告诉他我平时怎么工作，怎么操作。我说我来面试不就是要了解一下吗，你想要了解可以和气的问我，不必要颐指气使的吧，面试都是相互的，我也要看你们的呀。反正到最后就是那种你爱面不面，爱说不说，不说就走，就从头到尾高高在上的那种感觉，总之整个面试过程很不愉快，我都不知道叫我来面试是为什么，浪费我的时间吗，最后想看我作品集，我也没给直接说我不面了。不理解。

还好，一切都顺利，

体感并不好，面试官全程都在套取别人公司的商业机密，又是要求报价又是要求如何报价，要求全英文口语面试，招聘上的底薪和实际完全不符合。偷问了他们员工你们工作忙吗？底下员工反问我们，老板还在找什么岗位呀？应该不是纯心想招人的，谈及薪资结构的时候，又是一通人生大道理，反正就是活多事少要服从他，他让你加班必须加。真的各种人生大道理，然后把工资压低，不自信的人建议不要尝试。问了福利什么也没有，还说工作薪资才是目的，人要有追求，要跳出舒适圈。总结一句话，内心容易动摇，口语不够流利的，自尊心强的就不要去尝试了

到北京农夫山泉石景山办事处与面试经理面对面交流，问了一些意向以及能力的测试。

真个过程很愉快，问了很多之前的工作内容，主要是回答问题，说是3天内给结果，现在还没有给到结果，估计是有点悬

试用期无辜被辞退，公司试用期三个月单休。说我没干过这个职位，我说你可以打我上家公司求证。由于干了一个多星期懒得仲裁了，他们公司天眼仲裁挺多。面试者谨慎

“从来不加班，领导很nice，不累，各个部门的领导跟老板都没有关系，一点都没小公司压榨。”

还可以欸

感觉面试官很咄咄逼人，不好相处，一直问你商家公司为啥离职，这么好你还走，问你还有什么问题想问，没啥意思

视频面试的，聊下来不知道企业想找什么样的人，可能是全能型的人吧，12-17k的上海运营经理岗，不仅要精通1688，天猫京东，还要懂阿里巴巴国际站、亚马逊这种出口方向的电商运营，我是没做过外贸这块，后来也就不聊了，说会把我简历推给老板，然后就后续了。后来问了下，也不回消息，前后态度反差挺大的，问了一些问题也含糊一笔带过。