顺发恒业工程师面试经验

还可以，，会考一些专业方面的知识，而且这个公司主要是招机械专业毕业的人，别的专业的一半的营业所不会考虑，待遇一般好

先是销售部的一个区域经理面试很年轻，随后是销售总监，但是薪资待遇问题回答很模糊，只是有个大概区间，进入公司后会有系统培训，后经考核转正后才知道公司待遇。

带简历来公司，公司不在市区，很偏，学校招聘，面试就三个人，各部门面试各部门的人，整个过程很快，到这很麻烦。

应届生，不是本地的，在电话跟HR沟通过基本情况，薪资试用期半年，扣完五险2000多，转正有300的提升。HR说这是一面，还有二面，“二面要求去公司试用两周，没有工资，衣食住行自行解决”，和我说附近可以住宾馆，当时就觉得不靠谱，两周花销不少，两周后去留还是公司的一句话。但还是决定去公司参观一下。公司很偏，坐车差不多两个小时，到公司HR第一眼跟我说笔也不带，纸也不带，简历也没带，就站着在大厅沟通，全程就说，公司就这要求，能接受就来，不能接受就走。总结就是：要求很离谱，闻所未闻，白干两周算考察，那试用期是干什么的?真是把自身利益扩到最大化，HR态度很差，我网上发的简历，也沟通过，来公司参观还得给你带份一样的?沟通的东西有什么是需要写的?会议室也没带我去，我站着写?是不还要30来度的天再穿个西服?薪资一样的公司去参观也没这个态度和要求。就离谱

首先是自我介绍，质量部长是个女的，人事的也是个女的，问我很多问题，什么过程审核都包括哪些内容，然后他们的客户就是德尔福，这个公司就是把粗的铜线拉成细的，工艺超级简单，没什么技术含量，车间也挺脏的，整个管理遂平很一般，还跟我说什么这的体系很难推进，是一个很孤独枯燥的工作，不知道你能不能承受。

刚开始笔试，通过后面试，相应的岗位主管一对一面试，用英文介绍自己的基本情况，英文问题较多，难度一般，需要多加准备。

面试官很温和，整个面试节奏也比较快。上来就是一个自我介绍，给了简历。基本上都是一些比较基础的问题、难度不大，主要是交流中的感觉吧。

先是一个人面试，提几个问题，主要是问之前有没有这方面的工作经验，以前都过什么，对公司的了解，薪水待遇方面的要求。

首先通过初试递交了简历 等待面试 面试的时候详细询问了 公司的发展 公司询问了我所掌握的技能，以及我希望的薪酬 跟能在这里工作的时间

因为是国企所以首先会看是不是应届生，然后根据你的简历问一些有关你的个人经历。 要突出成绩和专业技能。尽量贴近光学方面说，及大学四年通过专业课的学习对行业有一个怎么样初步的了解.