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面试了职位:财务会计 - 广州
确定通过
一男一女,蛮有威严的。
面试过程: 初面是三选一演讲,只要不超时,自信,不要背书感觉还好。 二面是半结构化面试,问得很细致,不要造假哦,要不然圆不过来的。 然后是测评了,难度有点大,建议多练练题。 最后是终面,一排领导看着你,很严肃啊,作三分钟自我介绍就好了,感觉终面还是刷了人啊。 地产公司还是蛮考验人的素质的,美貌与口才颇受重视!
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你认为你和你应聘的岗位有哪些契合的地方。
2 年前 发布
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恒大地产

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面试:广州市达蒙建筑技术有限公司面试:iOS。感觉不太好,难度差不多,未能通过。
进入后面试官让先自我介绍,然后拿出一部手机开始录音,说到时候要给领导看,然后就拿出一个面试题列表,一个劲地问,最后也就说回去等通知,面试题难度也不大,后来不了了之了
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面试:雅居乐地产控股面试:会计。面试体验不太好,难度由浅入深,结果没机会。
就问了以往的工作经历,职业规划,完全没有留工作职位提问,结束后问了还有什么问题。
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面试难度:非常困难
2023-07-28 发布
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面试:广州富利建筑安装有限公司面试:HRBP。面试体验平平,确实有一点难度,收到offer了。
一面是人力主管层面的面的,主要问了专业问题,用了什么工具,达成什么业绩,一般面试技巧;二面是人力老大面的,主要也就问了些未来规划,为什么想到我们公司之类的问题,反而没有一轮的面试那么难,可能主要看整体表现吧。不过都是四年前的经验啦,现在这家公司应该不招人了
5轮面试:电话面试、视频面试、笔试、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
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2023-09-09 发布
sam
面试了职位:人力资源专员/助理 - 广州
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面试:海景集团面试:人力资源专员/助理。面试印象不是很深刻,整体难度不算高,告知通过了。
面试流程有点繁琐。一面是部门负责人和部门同事HR聊,基本上都是日常工作,没什么难度。二面是见大领导,有点唠叨。居然还有三面,去讲课件。
3轮面试:笔试、部门主管面试、协作同事面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
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面试:广东和奕德养老产业开发有限公司面试:新媒体运营。
需要填写非常详细的个人信息表,然后是两个面试官面试,一直问为什么要选择新媒体岗位,会打断你讲话以及反驳你,给人感觉不是很尊重。虽然是集团公司,但是岗位是新项目而新增的,福利待遇很多不确定。
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、填信息表
面试感受:一般
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