昆明创网科技java面试经验

人资部的小姑娘打电话过来进行了1面，当场就能和部门的负责人2面，如果合适的话会进行3天的试岗，试岗合适的就会留下，不合适的就让走了，试岗的时候有人会专门进行培训，主要就是进行公司介绍，产品介绍，找个销售做师傅，然后去市场看情况； 去的时候面试的部门是二手车，还以为是做二手车的，结果一去公司看到车都没有，所以互联网公司做的是平台帮有车的人卖车，不进行实体卖车，跟自己准备的发展方向有出入，所以没有进行入职。

电话让我去笔试，去了就给30min做题

总体感觉还行，面试简单，不过这个要看个人的基本素质和程度来决定，我认为还是很容易通过的，只要你有专业的知识。

面试时间就30多分钟，主要问了简历上的项目的相关问题，相对来说问的问题也不是很难，进公司会让你用一周的时间做个东西出来。

面试过程很ok，是自己过分紧张了，面试官就是公司两个技术前辈，面试技术方面自己不清楚的能提点并说出很多自己不清楚的方面。

公司环境不错，网络上收到面试邀请，下着大雨去面试了，第一个HR很亲和有礼貌，第二个HR感觉像欠她钱一样，鼻孔对人，你们HR不看网络简历，随便邀请面试，去了就跟你说之前的工作经历和专业不对，拜托，招人有业绩也不能这么敷衍好吧？

面试两轮，先是电试，之后面试，面试几乎都是根据简历提问的。首先工作环境很好，面试官也很友善，如果简历中写到了，那就一定要好好准备，我准备的不充分，很多都不记得了。

HR是个年轻的美女。讲话十分干练。我面试的时候恰逢咳嗽嗓子痛，她还像我推荐了治疗嗓子痛的药。在聊完我的工作经历后她也开始讲述公司的创业史 以及依托公司平台买房买车的优秀员工，公司的企业文化非常棒。

先是打电话询问一些基础，然后去面试，笔试题偏重于基础，面试也是基础原生js问的比较多，因为是it服务类的公司，并且后端以java开发为主，对于前端要求不是很高。

面试官比较看重过往经验，有经验比较好，像以前做过电话销售和陌生拜访会比较有优势，学历也比较重要，一般低于本科就会有危险。