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恐龙sad
面试了职位:Java - 北京
确定通过
面试:Java。总体来说体验还行,没啥难度,告知通过了。
校招的时候面试的,面试挺简单的,一些spring基础的东西
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2023-10-15 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
确定通过
Java面试一般,共1轮面试
1.SpringBoot的优点?2.使用lombok会不会带来同事之间互相代码的一个难度?3.不用就运行不了了?4.说一下什么是YML?5.启动类的相关配置6.SpringBoot是不是可以使用XML配置?7.SpringBoot当中怎么去判断服务可不可用?对外暴露一个端口来判断服务是不是正常的?8.什么是Swagger,怎么样去实现它?9.SpringBoot的打包方式有几种?10.mybatis和mybatis-plus的区别?11.用redis的时候有没有遇到过缓存雪崩和缓存击穿?12.项目中是怎么做的?13.点赞的数据是怎么去存储的?14.加密算法你有了解过吗?对称加密算法 非对称加密算法有哪些?15.SpringMVC的流程?16.Servlet了解吗?17.什么是Spring的IOC?18.Spring中bean的作用域有哪些?19.注解@component和@bean有什么区别?20.Spring中的事务有哪几种?21.怎么样去进行一个事务管理 ?22.线程的创建方式有几种?23.synchronized和lock有什么区别?24.两个对象的hashcode相同,那他的equals一定为true是吗?25.String s = 123 和String s=new '123' 有什么区别?26.& 和 && 有什么区别?27.静态方法和非静态方法的区别?28.JDK1.8新特性?
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-08-20 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
确定通过
一次通过,真是场干脆利落的面试
接到通知后,带上纸质简历,毕业证书之类的文件就去面试了。前台小姐姐到我去技术面试官那里,拿到一份技术面试题,题量一般,简单的,难的都有,总体难度中等偏上,编程题废了我好大功夫,比如日期的转换,冒泡排序还好。 写完后交给面试官,改完后错了几道,接着开始问我有关项目,JAVA基础语法,Spring的控制反转,面向切面编程和数据库之类的问题,回答上来还会再深入点,但不会咄咄逼人,态度一直很Nice,貌似面试官对我印象还不错,直接开始谈工作意向和薪水问题。之后HR小姐姐问我之前工作经验之类的问题,实话实说没问题的,然后查证了毕业证书和学历,就通知我签合同的日期,一气呵成,真棒!
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2个问题,3条回答
Q:String是最基本的数据类型吗。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
未通过
真就是没见过这么有意思的公司
我都不好意思说这个公司说的太过分,但真就是没有一家公司能让我这么来气的。招聘的时候不好好招,原本我们是在老师推荐的,投的这个公司的简历。然后一个群里70多个人。我是面试过了的,然后又说来一次面试,我以为是谈工资了,然后说点有的没的,以为就结束了。没想到是和阿里云什么的,联合在一起,拉过去培训的,真有意思,交1w多。 这谁能同意啊,本来又不是找不到工作,别的公司给我开的比你这个公司工资还高,然后还拉过来交钱,培训,培训之后还不一定能留公司。后来4月20多号,又给我打电话,问我要不要去公司应聘去,我真的,2月份投的简历,3月初面试的,4月20多才让我去面试去? 兄弟我这都收到别的公司的4个offer了,你这头才给我发通知,又不是什么特别大的公司。我也是服了,总之就是感觉特别不好,希望后面的小伙伴注意点吧,不要轻易上当。我是不推荐去这个公司的,给我的感觉特别不好,面试的时候就拖拖拉拉的,说好的上午9点面试,托到下午2点才开始。现在又说公司缺人,早干嘛去了。不吹不黑,真人真事,说假话吃奥里给。面试问题巨简单,随便复习复习就能过。
1轮面试:电话面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
确定通过
面试好好准备,不能看轻任何一场面试,回去后好好总结。
1.网上投递简历得到面试及机会,到面试地点后填表包括联系方式,工作经历,离职原因等,然后做一套题,题目比较基础,好好做,一般都可以通过,包括javaee基础,数据库等。 2.面试时一对一的,主要是让介绍一下自己的项目经验,离职原因,未来规划等。 3.面试任何一家公司的时候,都要提前去了解那家公司的业务,起码在面试官问对 公司有什么了解的时候要有所回答。
2轮面试:填信息表、笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:未来规划
2 年前 发布
1
奋斗是值得的
面试了职位:Java - 北京
感觉靠谱
面试:Java。总体感觉比较正常,有一定难度,对结果有把握。
一面主要是问了项目经历因为项目中有支付系统 跟目标岗位比较匹配所以这块的细节问了很多 以及很多项目中实际的问题以及解决方案。技术就提了一嘴 估计技术主要是复面的内容,有点忐忑。
2轮面试:视频面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-10-30 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
感觉靠谱
直接先技术面试的,问到了线程问题,线程池,还有docker,oracle数据库之类的。
直接先技术面试的,问到了线程问题,线程池,还有docker,oracle数据库之类的,感觉面试官技术不是很厉害,说到并发的时候,居然不知道volatile,我说了ABA问题,面试官也说不了解,公司应该用的是自研框架,所以很少问主流开源框架的 ,想要进去学技术的需要多考虑下,技术面完就没有下文了。
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
确定通过
特别迷的一次面试
这家面试很迷啊,看到其他面经基本还会问一问技术什么的,我这个直接一次hr面,然后第三天就告诉我通过了,这波操作真的很迷。然后我觉得待遇不太好过了几天回复的。接着人事让我填了两个表开始背调,第二天人事就给我发微信说你前公司不配合背调,你也没有离职证明,算了?!然后我了解到我前公司人事要求科蓝人事说出公司名字才配合背调,科蓝这边就是不愿意说出自己的名字,就这样我就被“算了”。 这家公司还自称四千人的上市公司呢,这么随便的对面试者一会说通过一会儿说算了。整个情况就是这样了,其他人自行体会。奥对了,该公司除了月薪之外,没有年终,没有任何补贴,如果加班到一定时间才可以申请一个晚餐饭补。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好;面试难度:简单
2 年前 发布
马路上电脑夹视觉设计
面试了职位:Java - 北京
感觉靠谱
面试:Java。总体面试感觉不错,难度差不多,应会有好结果。
等二面
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2023-12-07 发布
马尔代夫键盘财务经理
面试了职位:Java - 北京
确定通过
面试:Java。总体面试感觉不错,难度是简单题型,确认通过。
都是常规八股文
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2023-12-28 发布
公司对比
科蓝软件

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感觉面试的还可以 不过项目经验很难
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确定通过
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一面
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面试感受:一般
面试难度:普通难度
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确定通过
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我面的是实习岗位,总体难度不大,基本没问什么专业问题,问学校里做的项目和校园经历,总体没什么难度,毕竟只是实习岗。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
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看准19834
面试了职位:Java - 北京
确定通过
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整体问题基础,注重实际代码编写能力。公司加班严重
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面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
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确定通过
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海外部门,自己连轴转,上完白班上夜班。啊啊啊身体抗不住了
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面试感受:不好
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1轮面试:视频面试
面试感受:一般
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感觉靠谱
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AntDB整个面试过程体验良好,难度适中。技术基础与项目经验在第一轮面试中,面试官主要考察了我的技术基础和项目经验。涉及的问题包括但不限于:描述一下你在测试方面的经验,以及你如何保证软件的质量?你如何处理项目中遇到的困难?能否分享一次你解决复杂测试问题的经历?对于持续集成/持续部署(CI/CD)有何了解?在实际项目中是如何应用的?我针对这些问题,详细阐述了自己在过往项目中积累的经验,以及如何运用技术手段保证软件质量。同时,我也分享了处理复杂测试问题的案例,展示了自己在团队中解决问题的能力。软技能与未来发展进入第二轮面试,面试官的问题更多地集中在软技能和职业规划上:在团队合作中,你是如何与团队成员沟通和协作的?你认为一个优秀的测试工程师应该具备哪些品质?对于未来的职业发展,你有什么规划?我强调了自己在团队合作中的沟通能力和协作精神,并表示一个优秀的测试工程师应具备严谨、细致和持续学习的品质。对于未来,我表示希望能在技术上不断深入,同时也能在管理和领导方面有所成长。
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