正元地理信息集团股份有限公司测量员面试经验

恒隆的hr是我面过所有国企，外企，跨国企业，民企里，最有温度的hr。第一了解并理解面试者诉求。当时面试时候四月前后，很多同学，在面临毕业等各种问题。面试时间，她会了解每个同学需求，再归类合理安排。并且征询每个人的意愿。第二面试前后如果因为急事改换时间，她们也会理解并且及时更改。面试当天，三个因为学校有事而改了时间。hr会给大家解释一下。并且一点也不会觉得给她们添麻烦了，他们不高兴。而是很理解。第三，非常贴心且有温度。面试前十分钟会打电话提醒，如果有问题她会帮助解决。进门后发现每个人前面准备了喜茶，等大家来面试。而且每个同学走的时候，如果你没喝过也会提醒你带走，说这是专门为大家准备的。第四，反馈及时。最终会对每个同学面试的状态及问题给予反馈，让人得到成长。而且不会点名说，非常用心。他们不仅仅是面试，更多的是帮助面试者成长。这个企业对面试者这样的贴心和理解，祝这样的企业生意兴隆。

面试地点在济南高新区银荷大厦，到前台先填写个人简历，然后人力经理和工程总一起面试，自我介绍完以后，大体问了一下工作经历，每个项目的概矿，里面遇到的一些问题，如何解决。

一面 自我介绍  二面 笔试后面试，多对一

短信通知面试，拉入群一个一个叫号面，大概有五六位面试官。面的问题比较常规，一面没有问到技术，会问实习中遇到的最大的困难，自我介绍

面试很简单，感觉很好。入职工作之后，团队内部团结，没有勾心斗角的事情，大家都专心目标。难得的好公司，值得推荐。

还可以

三月中旬投递简历，四月上旬面试，主要根据简历问

上来先是自我介绍，完了之后问你的专业偏向哪个方向，然后告诉打算往哪个岗位推，问能否接受，又问是否有专利、论文、获奖等情况。

明天一面，再来分享经验。因疫情原因，面试只会有一轮，财务专业和人力HR面试合二为一，只经过一次考核，应该是以此来敲定人选。