Lancoo销售专员面试经验

来学校宣讲会的，进度很快，面试官人很好

一面 hr，主要看看你是不是有意向副总，问些java基础，跟你说医疗行业发展前景。

前端页面必须要会写，不会不通过，做全栈的。岗位实际是外派岗。

第一轮技术面，确认没过问了java容器的相关问题，hashmap。还有jvm的，跟Spring框架相关的问题，SpringMvc流程等

底薪看起来好像比别的公司多，但其实朝九晚九，算起来都一样，而且是大小周。公司环境比较逼仄压抑

总监一个人线上面试，就问一下你一些基本情况，离职原因等，和聊聊对公司的了解，没有问过多的技术问题，感觉还行。

位置稍微有点偏僻，所以一般都是几个面试者到公司附近的地铁站集合，再由公司统一接送到公司。最好不要提前到，我就是，到了地铁站还要等其他面试者，最后还要等公司过来接送，等了差不多45分钟，然后开车到公司又需要15分钟差不多。到了之后就是笔试题，需要上交手机防止作弊，分两个部分：数学和Java。有一说一这是我第一次做有数学相关的笔试题，题目包括复数、正态分布、贝叶斯公式、特征向量和特征值等等。Java部分不算很难，包括一些面经题和一些主观题。这部分我大概答了7成差不多。面试就是技术面，根据简历问一下以往的项目里面的技术、具体实现和整体架构。然后就根据已经被打好分的面试题问一些题目上的东西。笔试和面试就给我一种既要还要的感觉，既要大学学的数学相关的科目的基础，又要过往项目的实践经验。

       按照邀约参加面试，进到公司，楼层比较低，感觉小压抑。公司装修风格感觉已经经营很多年了。       面试者是总经理。问一些技术问题，关于网络，虚拟化，服务器集群等。公司项目高校集成为主，机房，网络项目比较多。项目管理过程问题非常看重，总经理问到一些冲突处理，人员调配管理，客户关系维护等。总体面试感觉不错。       最后谈到福利待遇吧，感觉有点soso，问是否入职五险一金，回答有点含糊，没正面回答。这情况说白了可能是转正才买那种。我继续提问，it行业加班是普遍，赶项目加班后给调休还是给加班工资？也是没正面回答，只是提了一下绩效考核有奖金，项目验收有提成。       可能最后薪资和福利问题有点小插曲，一周没收到录用通知，也罢。

一面 介绍项目和比赛一节技术点了解总体情况，氛围轻松

做了一套Java基础题，比较简单，然后是人事面试，总经理面试，了解一些个人情况，入职做的事情和招聘要求所需要的技术大差不差