上海法雷奥高级软件工程师面试经验

因为是通过校园实习项目进入企业内部实习的，转正的时候，直通技术面，也就是主管面，主要分享的也是在暑期实习期间做的事情的总结以及学习到的内容。 

第一轮HR电话面试，主要询问预期工资，工作地点是否合适第二轮经理面试，分两部分，英文和中文，英文部分问三个问题，关于你的专业以及研究领域。中文就是就是很简单的沟通。第二天收到通

感觉很和气，面试官蛮好，就是专业和我不对口，

一面 技术面试:工作经历，英语测试，就项目展开一下总监面试:1.工作稳定性，为什么换工作，怎么筛选新工作的，确定是自己想要的工作。2.如何解决工作中问题的。3.做这份工作的有什么样的优势。4.还有让我看一份图纸的局部，现在后知后觉感觉有些问题是知道答案的但是当时没有理解清楚意思。感觉不太好，问我找工作为什么不去现场找？你想从这份工作获得什么？还有为什么没有问清楚问题，跟质问我一样，有些无语。

大厂工作太久，出来第一次面试，没有准备。因为专业不对口，基本都是基础知识，线程/进程，C++11新特性

简单介绍一下，问了几个技术相关问题，回答得都不错，当场就说要了

面试的是数字钥匙产品部门的测试岗实习生，在一个下午收到的面试电话，总共两面。第一轮技术面，主要问了我掌握哪些编程语言，我主要是Python、Matlab和C++，然后又问了一些数据处理项目的经验以及有没有驾照，最后问了多久能到岗与能实习多久，总共时长不长，大概就十几分钟。二面是HR面，大概谈了下实习工资待遇和公司的福利，公司不提供住宿所以要我自己去租房。之后过了大概两三周收到了offer。

一般般

电话沟通半个小时，面试官介绍岗位情况，然后是自我介绍，之后是讲项目经历，因为面试官专业不太对口，问的比较基础。最后是反问

一面二面部门leader，主要聊简历上的项目。介绍个人经历。hr面工作经历，项目经历，抗压能力。没准备过hr面，聊得不太好感觉hr对我兴趣不大。