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销售(2)

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匿名用户
面试了职位：销售 - 上海
未通过
一开始真的很紧张，但...
一开始真的很紧张，但进去后慢慢的能调整好自己的心态，但还是感觉有点像是在做梦。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：优缺点、职业规划
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售 - 上海
感觉靠谱
感觉很正规，没有那么拘谨。
网上投的简历，电话通知面试，填写一份履历表，问了很多以前工作问题，感觉还可以，现在等通知。
1轮面试：电话面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：列举出做过的重要项目。
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
畅快汽车维修服务

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匿名用户
面试了职位：平面设计师 - 上海
未通过
面试：车享家比较一般的面试经历，平淡。
先由HR电话沟通联系，咨询过后确认初面时间。第二次见HR专员，进行沟通，咨询了相关经历以及提交作平回去等待消息。第三次经理面试。
1轮面试：电话面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
3轮及以上
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售 - 上海
未通过
面试：上海大众汽车4S店自我介绍，为什么辞职...
自我介绍，为什么辞职，性格测试，HR很NICE，但是没做过这类销售，所以很多回答的不是很好，最终没有拿到这个职位，不过也是一个不错的经理，非常感谢能有这次的面试经历。如果还有选择的话，我一定还会希望能在这家公司。
1轮面试：笔试
面试感受：一般
面试难度：有难度
共1个问题，0条回答
Q：为什么辞职，如果出差时间较长，你是否同意等
hr
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：售后服务专员 - 上海
确定通过
面试：上海大众汽车4S店看经验和技术就能入取。
可以跟客户近距离的交流沟通，锻炼自己的沟通能力/自己善于沟通 可以应用到实际工作中有一定的挑战性，可以激励自己不断学习（汽车维修知识、沟通技巧等）自己的个人兴趣~
面试感受：很好
面试难度：普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：客服总监 - 上海
确定通过
面试：美车堂汽车美容浅谈面试体验和经验
面试流程是：初试：人事专员面试。看过简历后，问了一些基本问题。对这份工作了解程度，看法。 复试：老总。谈了一些工作经历，上学时候的情况。他是需要了解这个人的性格，人品。以后做事的风格。面试我认为最重要的是自信。了解自己的能力和特长。扬长避短的发挥自己的长处。
1轮面试：HR面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你有能力胜任这份工作吗。
人事
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运营专员 - 上海
感觉靠谱
面试：车享家面试和后面的了解不同。
面试的时候说的比较好，后面找朋友了解了一下，这公司开人非常厉害，16年裁员2次，几百人的裁，高层换人也是家常便饭，3个月一波。面了4轮，到聊薪酬的阶段，决定不去了。
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：IT专员 - 上海
确定通过
面试：车享家面试完全看主管的感觉。
其实里面的hr还是蛮认真的。但是相关部门的主管都是浆糊。只要你听话就可以。问的都是没有技术蛮靓的问题。进去做的事情也是没有技术含量的。只要你老板说什么 你顺着他就可以了。千万别提自己的想法。一定不会通过和允许。
2轮面试：部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：实习生 - 上海
感觉没戏
面试：上海大众汽车4S店社会招聘投递简历，难度一般。
部门主管进行面试，提问。主要是对品牌的认识，和对行业的看法。需要了解各车型的基本情况，推销的相应技巧等。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：你对品牌了解情况。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 上海
确定通过
面试：车享家面试经验，过程，结果，看法
一共分2轮面试，初试复试都通过了，面试环境一般，面试官一个比较年轻，复试的面试官比较传统，整体感觉一般，体会不是特别好。
面试感受：很好
面试难度：有难度
2轮面试官
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 上海
确定通过
面试：车享家面试的排场弄得很大，
面试的排场弄得很大，人很多，先是笔试，然后是无领导小组讨论，最后是VP面试。参加面试的应届生很多。三轮考核时间隔得很开，流程很长。感觉HR不够专业，蛮混乱的。最后拿到offer，薪酬一般，没什么性价比
3轮面试：群面/无领导小组、总监/老板面试、笔试
面试感受：不好
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
薪酬流程
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 上海
感觉没戏
面试：车享家2017年管培生面经
面试共分为3轮，第一轮是笔试，主要是逻辑题。第二轮是群面，无领导小组讨论，我这组讨论的是车享家门店选址需要考虑的要素。第三轮是终面，好像是公司VP来终试，不过我小组讨论就被刷下来了。
3轮面试：笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
3轮及以上群面有笔试笔试第二轮第三轮
2 年前 发布
1