华裕制药有限公司药物分析研究人员面试经验

面试前了解到纽迪希亚是一家500強集团旗下公司，也是药企单位，福利相对不错。面试当天提前10分钟到了公司门口，到门卫登记，结果保安让我和另外几个面试的人一起到马路对面等着，问其原因，说这样一会儿人事出来一眼就能看见我们，这个操作也是很无语，两个保安还一直嬉皮笑脸，所以第一印象很不好。 进去面试的时候，人事小姐姐态度还不错，面试我的先是这个岗位的直属主管，过程相对轻松愉快，注重工作经验，会问到很多工作中遇到各种情况你是如何解决的类似的问题，聊了一个小时。之后招聘的小姐姐准备了测试题，excel里的函数公式，制图这样，因为岗位需要做数据分析，半小时的时间，我完成的并不好，但题总算都是完成了。接着就是人事部门老大面试，领导之后有事所以就简单聊了一会儿。然后面试就结束了，招聘的小姐姐送我到门口和我说结果最晚一周通知我，录不录用都会告知，这点感觉还是不错的。 后来再回家的路上，招聘的小姐姐就打来电话通知我被录了，又说了薪资福利等等。但是最终的话，因为薪资问题我还是没有去，另外可能对公司第一感觉不是那么好，感觉办公室工作氛围有有些压抑。不过公司平台还是不错，对薪资要求不是特别高，刚毕业的应届生还是很棒的选择。

来香港大学招管培生，英文一对一面试。时常半个小时，先自我介绍，然后会问一些关于cv上的问题，还有未来职业规划，是否考虑博士深造，想要去的部门等等。总体来说，氛围比较轻松，难度不大。

专业知识方面的问题问的比较多

面试的试剂研发岗位，共一轮。面试前有考试，考题有难度，面试官会根据你的作答提问。面试也会询问你的学校经历，过往经历，是否有研发体外诊断试剂的经验，告知你研发体外诊断试剂需要具备什么样的素质，大约聊了半小时左右。

本人实力毋容置疑，药企经验丰富，无奈和line manager8字不合，面试过程处处被刁难，其实还是实力运气综合结果。

两个经理面试的，比较正式，问了一些专业问题，聊了至少半个小时，HR小姐姐人很好，还带我吃了工作餐，地点在江南大学旁边。

一共两轮面试：第一是HR电话面试：首先自我介绍，再者是选择职位原因，爱好、学习专业等，时间大概是20-30min。第二轮是区域经理电话面试：首先问了解公司情况，其次是询问以后的职业规划。

首先是电话面试，HR 先电话和你沟通，了解一下你大致的情况 ，包括什么时候毕业，在校情况等，然后大致问了一下你所研究的方向，之后安排时间去公司直接面试。公司面试的时候一共有6个人加一个hr，你需要自己做一个ppt展示关于你研究生阶段所做的研究成果，然后他们会对你的ppt中展示的一些内容进行提问，最后就是瞎聊环节。

大概会有三轮面试，每一个人都很亲切，不容易紧张。给的薪资待遇也不错，可以考虑。环境和氛围也很棒。不过我还没有入职，拿到offer了。

两轮面试，一轮HR和主管，第二轮部门经理，主要套路就是自我介绍、专业、工作经验等，没有太大的难度，只要保持自信就没什么问题。