珠海全志科技部门助理面试经验

一共两轮面试，一轮是hr 和部门主管，二轮是和公司领导。问的大多是简历上的内容，会比较看中个人思考问题的能力。整体来说都比较专业的，特别是hr 姐姐，后面帮我争取到涨薪，因为其他公司更多的都拒绝了。公司是偏向传统行业，所以互联网也算是一个探索的领域吧，所以也会有一些传统行业的制度

HR面试，没有别人，简单问了下简历上的内容，就谈论薪资和加班的问题，如果愿意加班、工资要得低就可以入职了。

汇流是个诓人的公司，我来投后端开发，它居然让我做打字员，每天对着电脑不停的打字，不能带手机，就和富士康一样，所有生产线的工作员都被安排在小房间里面打字，专门忽悠劳动力来为他们工作，想要面试到高层即使再有经验也是不可能的，它们有自己内部的人员，不需要外招，他们通过发布开发，人力这样的岗位来忽悠优秀人才来做它们的打字员。

前台的保安叔叔特别有礼貌，让我感觉一点都不紧张。 面试官看了一下简历看了一下我，怀疑的态度问我：你能写吗？我有点疑惑。她又补充了一句：我自己是从入门到放弃我就笑了。后面补充了一份试题。hr 也很诚实的告诉我，她要一个比较有经验的，能抗得住项目的。我也觉得我经验不够，顾及没戏。但是总体感觉还是可以的。

我面试的是武汉智呗科技有限公司是爱浦京的分公司，面试是总部视频面试，之前用手机做了笔试，然后面试通过比较简单，需要武汉实训4周、珠海总部2周，然后安排工作。可以在本公司上班，可以在合作公司上班，自己选择，实训期间没有工资，就是不知道靠不靠谱。

地方还挺难找的，是一个一楼，面试挺容易的。都是基本的东西，主要是要会粤语，开出的薪资有点低3000底薪加提成（试用期）试用期有三个月，太长了

面试了两轮，第一轮是hr，面试官很和善比较好谈。 第二轮是用人部门，问的问题是围绕简历来的，但是问题比较难，也是一些平常不会注意的问题。

面试过程很轻松，hr是个小姐姐，问的问题也不太难，很容易通过，主要是考核你对公司的了解和对自己的职业规划。

招不到人，人事凑人头，没有经验也让我过去面试，到了那里直接说要经验，打电话回去，说是刚来的主管不懂，建议大家慎重。

昨天去了这家公司面试，先给我做了一个IQ、 EQ，我觉得挺好奇的就问hr为什么要做这个题 ，hr笑笑的回答我，是因为要测关于发现问题和解决问题的能力。后面还有一个php的笔试，不算难。然后就是一面，人事面试，然后就是技术面试。感觉都还好，不算难。薪资方面，他们是让我自己提。我就提了一个比前一家公司多1k的薪资，对方就爽快答应了。 总体来说，还是比较轻松愉快的。顺便提一下，和我一起面试人事的那个女孩子，我有点喜欢你。