天津多益网络游戏策划助理面试经验

面试过程：前台说总监(不知是否技术)面试，过程不友好，直接在客服旁边桌子面试，很吵，问问题不太专业，有点无语待遇：朝9晚7，中午一个半小时休息，单休，10-15，说了期望薪资，冷笑说你开的薪资够高啊！给人感受是不尊重来面试的人

过程很无语啊，因为我的专业一直在那里说说说你在招聘软件上面邀请我了，想必已经知道我的专业是什么啊。因为我的专业和这个岗位不符合，那你还邀请我干什么？过来听我演讲的吗？

在面试过程中，我注意到面试安排非常机械化，像是在跟流水线一样处理大量的面试者。他们真的急着招人？前台填写信息后，去一个小房间等待，等待将近25分钟。面试过程本身也给我感觉很敷衍，让我有种他们并不真的着急招人的感觉。也许是因为每天都有这么多人来面试，所以他们并不急于做出决定。或者可能是因为他们公司规模较大，所以他们一直在招聘中。他们公司有七个HR人员在BOSS上给我留过言。总的来说，这次面试经历令我感到不满，觉得浪费了时间。

面试官直接问技术细节，比较深入

简单记录下面试过程你觉得你性格怎么样举例子别人怎么评价你举例子有没有什么印象深刻的事情举例子领导怎么表扬你举例子你能为公司带来什么举例子跟同事怎么相处的举例子一直叫举例子，没回答上来，还会催你赶紧说招聘挂的是商务助理，过去又变成总经理助理后边HR面完去找经理，又说经理在会客让我等，等了半个钟没等到我就走了...避个雷吧

面试难度一般，问项目经验比较多。

一面是笔试，二面是主管面，主要考察财经方面的翻译，对英语能力高。

面试是电话销售，入职前后和HR说的就不是一回事

感觉问题难度适中，比较考验临场应变能力。面试官和人事小姐姐都非常亲和。

我面试的是实习数据分析师，当时是部门主管直接进行的视频面试，会问到实习经历，以及对互联网一些热度的了解，