武汉华为武汉研究所项目经理面试经验

面试的java岗位，面试当天去了一些人，先是在一楼的大会议室做笔试题。题目是 选择题+简答题+编程题。都比较基础和简单。然后就是轮流去到旁边的会议室面试主要是聊下技术再有就是就你简历上的项目问题发问。问题也比较简单。技术问题不深，主要偏向项目细节。跟第三方签订的合同，据说里面大部分都是外包合同这种。

主要就是看你适不适合干销售。别看岗位名称里带技术两字，实际上就是销售，看我不爱说话直接就被刷了。

进去先让做智力题。有点无语。。。做完了，居然第一面是hr面，没见过这么面试的

只有一轮

我是通过校招来面试的，去的时候跟普工直招混在一起的，hr就让你自我介绍，完了之后就问你有没有想了解的，后面因为体检有色弱被告知淘汰了。感觉校招面试的不是很正规。

会被问到对公司的认知以及对申请的岗位的了解。

就是问一些通信方面的知识

总共四面，  去了先填写表格， 要求你把家庭成员都写满，一面是HR，  会问很多问题，喜欢套话，然后写到简历上，这个她写的内容最后老板面试都会重新问一遍， 如果回答对不上会PUA你，  二面技术，   问到的都是八股文， 业务问题涉及比较少， 三面是部门主管，  会问很多重复问题， 基本在其他面经都能提到这里就不重复了， 四面是老板+人事主管+部门主管+总监， 其实我面之前看到很多人说套方案， 本来我是不信的，  面试出这么多人也要付出时间成本， 但是面完之后我发现确实是有套方案的嫌疑， 我一个前端， 问我项目中标金额， 服务器买的多少并发， 服务器宽带是不是专线？四面一点技术问题不问，然后就是问每天学多久，  凭什么说自己爱学习，  为什么不考个证，   再就是回去等消息， 这公司不大，为什么这么多人写面经， 面完之后你就懂了。 公司存在刷面经好评的现象，  这个是二面那个技术告诉我的，  入职被要求写面经刷好评。  哈哈哈哈

面试的项目经理岗位，和其他面试说的差不多，就是一个套取解决方案的公司。我去面试的时候一个劲问我在项目中出现了问题，该怎么解决，要问细节。说简单了还不开心。二面还要我展示上一个公司做项目的成果，包括不限于文档系统功能等。我说不同意展示，语气就开始不好了，建议大家别去面试，纯纯浪费时间。难怪成立了快20年，还是没什么发展。我问他们公司以后怎么考虑有没有想过扩招市场，找销售，说有计划想去做，真有这个计划20年还这小公司呢。最后总结:去了估计也没啥上升空间，建议还是别去了。除非你真的找不到其他公司

感觉还不错