苏州思杰马克丁软件有限公司面试经验

TCL华星面试，主要就挖你项目，没什么难度，面试人员很和蔼

考察C++八股文和操作系统八股文，包括：多态实现、派生类调用构造函数顺序、虚函数表和虚指针如何寻址、引用和指针区别、引用相比指针的好处、引用底层汇编实现、操作系统内存管理（分段、分页）、字节对齐、struct和class区别、new和malloc区别、内存泄漏、会不会汇编、堆和栈区别、栈帧、map底层红黑树数据结构、内存碎片、哈希表寻址原理、treemap和hashmap谁的内存占用更大、类对象类型的空指针调用成员函数、大端小端、原子操作有什么如何实现。题目考察为改错，主要问题是除数是否为0，new内存后判断是否分配成功和回收、返回值不同类型运算、局部变量初始化、sizeof生效阶段、空指针作为参数隐患、返回值逻辑是否正确。

先问你会不会英文..然后邀约面试,做的大部分都不是自己的产品，组装拼凑的比较多

简单记录下面试过程电话简单了解一下后约了现场面试现场面试面了一些之前曾经做的项目 干的什么职位 起到什么作用 问了一些项目问题面试完之后hr带着公司转了一圈 了解一下公司企业文化总体来说面试经过不错

先自我介绍，然后问了一下简历中的项目细节，之后又问一些为什么选择我们公司，你有什么优势之类的

一面是总经理面，比较和蔼，还看了近期的PRD文档和原型设计；二面是带的领导，在无锡，问的问题是平时的爱好是什么，都喜欢看什么书，对产品经理要求能力的理解是什么等，职业规划是什么。