珠海飞扬新材料股份有限公司面试经验

面试过程比较轻松，技术主管看了简历就直接过了，之后就是HR视频面试，问的内容都是比较常见的没有太多的刁难。虽然面试通过了，但最后待遇上没谈拢，就没有入职。

那天我迟到了，因为公交信息不准确，我本来想放弃的，但是人力让我接着来，因为路途遥远。先是笔试，英语和逻辑。英语题和四六级水平差不多，逻辑题完全感觉自己是***，随意答了几下。英语过来四级但是已经扔了好几年，不是很会。然后就是一对一面试，考了一段英文翻译。然后就是自我介绍，问我为什么迟到。然后介绍公司。就结束了。

一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

校招的面试。参加了宣讲会，然后第二天去酒店面试，第一面是珠海公司的，第二面是集团公司的人，面试的内容很简单，问了配电四遥分别是什么，C++模板基础知识，面试官很和谐.

面试进去做什么工业编辑器，要2D那种视觉的人，面试官有点懒散，简历压根都不看完

1.第一轮是HR面试，主要是性格测试和英语能力测试； 2.第二轮是部门主管面试，主要是英语口语面试和笔试口语部分:主要是工作内容相关的一些基础问题