完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
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海南省三亚市吉阳区凤凰路1号金元椰景蓝岸S-1-1-16、S-1-1-17号
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只有初试和复试两轮,招应届毕业生。一开始是群面,10个人一组,无领导小组讨论,设计一个安防机器人,然后由一个人说结论,问了有什么不足,面试官还对其中两个人个别提问。复试是一对三,单面,面试官都很NICE,就简单问了一下简历上的一些情况。估计因为招的是应届生,所以没有太多特别针对性的问题。因为我本人不是2019的应届毕业生,所以可能机会给了别人。
因为我是本科面试三亚南航地服岗位,面试的值机岗位,岗位操作较为简单且重复,比较枯燥,但是遇到的突发情况较多,这会使你感觉工作并那么枯燥无聊,而是很累。
2轮面试,都在学校完成。第一轮递简历,筛选过后进入第二轮,自我介绍+回答问题,淘汰人数不多,只要有礼貌,有证书,通过难度并不高哦。学校提供的机会还是可以的,要珍惜学校的机会,否则自己再出去面试就是社会招聘了,机会就没那么好了。
要考行政能力测试,英语测试,无领导讨论,演讲,多对一面试,一对多面试,只要不紧张,都还好说,顺其自然就行。
自我介绍要力求简洁,突出重点,比如你的基本信息,主要工作经历,爱好等等。记住,介绍时要有自信,说话时最好直视他们,面试官不太喜欢啰嗦的,声音嘹亮干脆
首先说明,校园招聘,面试分两轮。第一轮,8人一组小组面试,每人一分钟英语自我介绍,一个小组话题讨论。第二轮就是谈个人发展和具体的个人问题。
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