建行上海分行面试经验

1.项目中用到的技术？在项目中做了什么东西？

建行比较人性化，初面终面连着，不会刷人。初面是10人群面，按时到场签到，核对简历信息，等待叫号然后一组的人会坐在一起，等待再次叫号进场。群面是3名考官，外包的，大概有一名建行员工，全程严肃，常规群面问题。之后到另一个等待区等着叫号进小屋子单面，大概等五分钟吧，很快，二面是两名建行领导。大概两周内给结果。面试官问的面试题：二面是单面，基本都是先三分钟自我介绍，然后根据简历问一两个问题，然后我听说其他同学还有被问想去哪个支行工作：1.先3分钟自我介绍2.为什么没有实习经历3.对建行认识

面试主要是分为半结构化面试，视频面试两人一组。其中有个简单的英语面和给一个问题发表观点。考官都很和蔼。有一个印象深刻的问题就是问了父母的具体生日。 面试官问的面试题： 印象最深的问题是问了父母生日。英语面要提前准备一些装有名词，比如建行的英文名。发表观点的问题是失败是不是有借口，最好要有理有据。

一面就是无领导小组，问题还是和金融很相关，不是金融专业，根本插不上话

感觉没戏。群面。上海分行综合营销岗看过来吧。怎么说呢，和我一起面试的那个男生太优秀了，香港中文金融硕士，我文科硕士，就听那男的一直说说说，最后面试官问那男的薪资期望，我就知道自己没戏了，算了，无所谓，就当长个教训，应聘的是综合营销岗，嗐，问了蛮多问题，我还专门准备了好久，但是都没问到，算了算了，不考银行了非本专业的姐妹。真的。