北京华城建设监理有限责任公司面试经验

因为已获得多个行业执业资格证，所以面试过程挺简单。网上发简历，然后收到公司面试通知。上午10点左右到达公司，人力资源部让答了一份试卷。可能由于是公司的管理职位，所以没有技术专业方面的问题（主要填写自己的专业背景，工作经历，在工作中遇到的最大的问题，及处理的方法。）填完后，交给人力资源部招聘专员，然后等了约半小时后，主管总经理面谈，正好该主管总经理是校友，聊了一些学校的事后，又聊了工程中几个技术方面的问题，就直接拍板了，让第二天就上班。

刚去的时候先填写简历（包括身高体重），做性格测试卷子（都是选择题自己合计分数），一张纸上有6，7个问题（为什么选择我们公司；自己记忆比较深刻的工作经历；自己最大的缺点；剩下的忘了） 初试是人力资源面试，主要是自我介绍和根据自己的简历回答一些问题，问的比较详细。之后宣布我进入复试了，先做了几道会计题，计算个人所得税，房屋租赁的分录，工资计提发放的分录，收到结算票据应该注意的问题...没有做完题目就复试了，是财务部门的经理级别，主要还是自我介绍和问一些专业课的学习和实习经历。 隔一天接到通知，是执行总裁亲自面试。这次是群面，每个人说一说自己的经历，执行总裁根据自我介绍提问，不涉及专业知识，感觉比较在意面试者的性格和经历。执行总裁感觉性格很温和，非常有涵养，整个面试过程包括前2次面试都在比较轻松的氛围下进行的。 面试完后，我们一起参加面试的几个人互相加了微信，但是都没有被录取。 从六月中旬到七月上旬北京监理公司一直有招聘财务管培生，感觉公司对员工的选择方面还是非常慎重的。