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中国铁通 v 我要认证

2015年11月27日,中国移动宣布其子公司中移铁通有限公司以319亿元向母公司中国移动通信集团公司收购中国铁通的目标资产和业务 more

3.1
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中国铁通

2015年11月27日,中国移动宣布其子公司中移铁通有限公司以319亿元向母公司中国移动通信集团公司收购中国铁通的目标资产和业务

北京 | 通信设备 | 1000-9999人
CEO
赵吉斌
公司官网
www.chinatietong.com
简介

中国铁通 即 中国铁通集团有限公司 。中国铁通集团有限公司(简称“中国铁通”)的前身是铁道通信信息有限责任公司,成立于2000年12月20日,共有省级分公司31个,地市分公司321个,员工7万人,系国有大型基础电信运营企业。2004年1月20日,经国务院批准,由铁道部移交国资委管理,更名为“中国铁通集团有限公司”,2008年5月23日,中国铁通集团有限公司正式并入中国移动通信集团公司,成为其全资子公司,保持相对独立运营。2009年12月15日,铁通公司将铁路通信业务、人员移交铁道部。铁路通信专网剥离后,铁通公司继续作为中国移动的全资子公司,从事公众通信业务。

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工商信息

成立时间2000-12-20 注册资本63040310000.0元 法人代表田利民

公司全称中国铁通集团有限公司

企业类型有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)

经营状态存续

总部城市北京市

经营期限2000-12-20 至

注册地址北京市西城区广宁伯街2号

经营范围在全国范围内经营固定网本地电话业务,固定网国内长途电话业务,固定网国际长途电话业务、IP电话业务(限于Phone-Phone的电话业务)、公众电报和用户电报业务(有效期至2019年1月6日);其他与TD-SCDMA无关的网络接入业务(包括3.5GHz和26GHz无线接入业务),其中3.5GHz无线接入业务复盖范围包括北京、上海、重庆、河北、山西(不含太原)、内蒙古、辽宁(不含沈阳、大连)、吉林(不含长春)、黑龙江(不含哈尔滨)、江苏、浙江、安徽(不含合肥)、福建(不含福州)、江西(不含南昌)、山东、河南、湖北、广东(不含广州)、广西(不含南宁)、海南(不含海口)、云南(不含昆明)、甘肃、青海、西藏、陕西(不含西安)、宁夏、新疆等(有效期至2019年1月6日);通讯设备测试;通信仪器仪表检测;通信终端设备的销售、出租;通信设施的安装、工程施工和维修;经营与移动通信、IP电话和互联网业务相关的系统集成;出售、出租固定和移动通信终端设备并提供售后服务.(依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动.)

我要写面经
匿名用户 咨询/调研的面试
兼职面试,比较简单。
面试的兼职,说是面试其实是通过试用期来考察,试用三天。当时和同学一块儿去,大概问了我们一些相关的经历,然后教了我们基本操作,第一天老员工带着我们,第二天就让我们自己做事情,然后通过验收工作成果来决定去留。长相端正,口齿清晰就好。
...查看全文

面试结果: 面试通过

面试难度: 一般

面试感受: 很好

2019-12-16 16:20
1

28

匿名用户 销售的面试
挺好过的,就问问经济学历
看人格,沟通能力要交流会沟通,别的没什么。
...查看全文

面试结果: 面试通过

面试难度: 很容易

面试感受: 一般

2019-11-25 21:27
5

26

廉价劳动力,只要招人就能进。
廉价劳动力,只要招人就能进,进去后随便问两个问题,就通过了,现场通知什么时候上班,外地人干,不包吃住,住宿再一扣,基本拿到手,可能就3000多,本地人基本上没有。
...查看全文
面试官的问题:

薪资要求以及能不能接受加班?

5000,可以。

面试结果: 面试通过

面试难度: 很容易

面试感受: 不好

2019-06-18 16:07

28

人员流失率大,留不住人,只要开始招人就能进。
完全没有任何要求,只要公司开始招人,就能进,我这边面试基本问了几个问题,就通知来上班了,上班后,了解到人员流失很大,天天7,8点开会,用户只要投诉,基本一投一个准,每个月考核也看不到具体的项目,反正就是在扣钱,每个月低的2,3百,高的1000都有。
...查看全文
面试官的问题:

薪资有什么要求?能不能接受加班?

5k左右,可以。

面试结果: 面试通过

面试难度: 很容易

面试感受: 不好

2019-06-18 16:20

11

匿名用户 销售的面试
个人觉得一般,想进去很简单。但是不是适合自己有待考虑。
面试很简单。只要勤快,愿意吃苦,我觉得公司貌似都会要。没有什么硬性的要求。没有假球。这点是最烦的。
...查看全文
面试官的问题:

以前做过相关工作没有。

这个其实都不是很重要。真实的回答就行。

面试结果: 面试通过

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

2019-04-18 17:45

15

沉着冷静,保持自信,语音流畅
结构化面试,公司副总,人力资源部领导,客户服务部领导一起面试,基本上每个人提出两个问题,哈哈。
...查看全文
面试官的问题:

作为新入职的员工,工资低工作累,你会怎么办?

作为新入职的员工,多干一些是应该的,这样才能尽快熟悉工作,掌握更多的工作技能,而且贵公司以人为本,只要我努力工作,工资也一定会得到提升的。

面试结果: 面试通过

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

2018-12-05 17:46
1

143

因为当时应聘的工作内容简单,所以面试也不难
主要就是问愿不愿意学,能不能吃苦。专业的知识基本没问到,因为工作内容主要是安装和维护家庭宽带,很容易就能学会,主要是要吃苦。
...查看全文
面试官的问题:

之前有没有接触过网络知识。

接触过,懂一些基本的网络知识。

面试结果: 面试通过

面试难度: 很容易

面试感受: 一般

2018-07-13 10:45
2

5

建设岗位面试申请的过程
主要是公司副总、人力、综合等相关领导,问一下个人基本情况,学历阅历等信息。基本上一问一答的形式,很简单,采取只要肚子有货就不怕。
...查看全文
面试官的问题:

学历是成人高考还是全日制?

成人高考大专。

面试结果: 面试未通过

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前

20

参加铁通分公司大客户经理面试
面试官为内部人士,随机提问,然后还有另外的第三方机构,进行其他方面的测评,最后大领导进行提问,面试结束。
...查看全文
面试官的问题:

你是如何评价你之前的公司的?

首先要肯定之前公司对你的培养,自己获得了很多。

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 有难度

面试感受: 很好

两年前

5

匿名用户 Java的面试
中移铁通集团有限公司湖北分公司
首先说说面试吧,国有企业的面试,基本没有什么技术官面试你!就是不停的笔试,看成绩跟学历说话,如果没有什么关系的话,很难进!我是我老爹弄进去的,基本没有跟hr交流过,直接跟部门主管了!
...查看全文
面试官的问题:

问我对公司的看法!

我瞎说的,都是走过场,随便走走的了!

面试结果: 面试通过

面试难度: 巨难

面试感受: 很好

两年前

14

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面试难度
2.2
容易 非常难
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江西途恩人力资源有限公司 · 运营总监

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