泰康人寿

面试不怎么难，气氛也很轻松。 先是自我介绍一下，再根据你讲的进行提问，比如为什么选择离职或者为什么选择本岗位等等。表现出对销售的接纳，对压力与挑战的接纳，或者表现自己的上进如期望晋升空间等等，会让面试官觉得比较适合。当天面试，当晚就收到第二天培训的通知了，这可能与我是通过1天工作网参加的他们面试有关系，流程会比较快。另外，青岛的分部正在扩建需要大量的新员工有关。

二轮面试第一轮是人事的先面，了解一下基本情况，什么学校毕业的啊，教育家庭背景了解了一些，介绍了一下公司的概况，带领参观了一下公司，看了一下公司人的工作状态，了解了一下业务员的工资构成，问自己有什么想知道和了解的吗第二轮好像是他们是上级，让介绍自己的情况，问了一些问什么投递这个简历，能承受压力吗？销售的话压力非常大自己怎么看待，又问了一些自己的平常的人际关系处理的怎么样，性格怎么样，以后工作中出现压力怎么解决.