中国银行

整体来说，面试比较中规中矩 自我介绍，然后会问一些过去的经历，以及从经历中学到的东西 由于工作涉及到了双语环境，因此有英文介绍环节，都是些比较简单的社交英文，但应该比较看重熟练度和口语水平，以及整个过程中的仪态仪表。 整个过程比较顺利。后面都是些琐碎的问题以及薪资了。

整个过程非常规范和高大上，首先是统一在某学校开展的现场上机笔试，乌泱泱一群人，立马赶脚竞争激烈，考卷内容也比较难，上涉天文地理，下涉财经英语，行政能力测试、数理英语、逻辑文笔……全考一遍，不过我周围的人一般都过了。之后的面试尤其给人国际大行的高端感觉：在该行培训中心的单间里专业人力公司的HR和该行的部分中高层领导组成的面试团传达一种专业、亲切的感觉，问的问题其实也就那样，面多了感觉都大同小异。当时打动我的是居然面试期间还有茶歇提供，精致的小蛋糕和水果、咖啡，让人幻想是不是工作环境也是这么优越，领导和风细雨、饮食精致、待遇优渥。面完体检完入职后才知道有多坑，全部人员分配去支行，不论学历全从柜员做起（有过硬背景的偶尔会被留在支行），接下来就生死由己，各显神通了……所以千万不要报着幻想，想着自己应聘时想要从事国际业务，幻想开始一段捧着咖啡、吃着下午茶、聊着英语的高大上工作，不然当你关进柜台，没日没夜点着钞、加班加点开会培训、年终奖远低于其他同学时哭都来不及~~