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市场策划面试

市场策划面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出市场策划面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。

10000条工资 |3440条面试 |242条招聘

面试整体感受

很好    32%

一般    46%

不好    22%

面试难度

2.0
难度系数

如何获得面试机会率

网络招聘   42%

校园招聘   26%

社会招聘   15%

内部推荐   6%

猎头推荐   3%

其他   4%

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匿名用户

上海科律法律咨询有限公司的市场策划面试

 -  上海

"面试体验很差,一方面"

未通过   面试感受:不好   面试难度:有难度

面试经历:

面试体验很差,一方面面的时间很短很仓促,另一方面不够专业;沟通过程中也觉得对方不太礼貌,建议邀约面试前和面试者先电话交流下,避免浪费双方时间。

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你还记得你曾经的面试情景吗?分享一条你的面试经历吧,为更多的求职者提供帮助!

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匿名用户

上海欣光实业发展有限公司的市场策划面试

 -  上海

"面试时,老板在办公室"

确定通过   面试感受:不好   面试难度:有难度

面试经历:

面试时,老板在办公室打牌
首先,hr在网上找到我的简历,约了好几次,也明确了薪资范围,我才过去的。
然后,办公地点在上海崇明的长兴岛,来回5小时,hr带我去了3个他们的办公场景
最后,在第3个地方老板面试,老板看中薪资,给的岗位薪资范围远远低于hr给的,应该是hr为完成kpi,体验感很不好。
一面,人事很不专业,管理岗位,见面的时候说要带相机、带云台、带飞机。带我参观企业产业,结果让我帮他们拍视频,而且在见面前,HR就让我帮他找资料,说第二天老板开会要用。
二面,老板,在办公室打牌,声音很大,等了45分钟,有30分钟左右,纠结我的期望工资,说我不能跟市区比,说以后年终会有红包之类。
总结:不专业、不正规的一家私企,要职都是老板亲戚,妹夫、堂弟这些。
你的期望工资是多少?
我说...

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问题:
你的期望工资是多少?
回答:
请问面试完多久hr给到回复的呀?

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匿名用户

恒安集团的市场策划面试

 -  泉州

"面试的品牌专员(心相"

感觉没戏   面试感受:一般   面试难度:有难度

面试经历:

面试的品牌专员(心相印),但是到了之后却和我说不是,是恒安的另外的品牌,产品是保鲜膜之类的。
总共一轮面试,hr和部门主管面试,首先先填写性格测试,然后是个人信息表。然后进行自我介绍,接着对简历上的实习经历,校园经历进行详细提问。然后问我为什么面这个岗位,有什么能力。后面问是否接受外派,我回答南方接受。又问我泉州接不接受,我回答泉州厦门都可以。最后结束问我愿不愿意接受上海外派。

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匿名用户

麦肯锡的市场策划面试

 -  北京

"雅迪面试经理为什么换"

感觉靠谱   面试感受:很好   面试难度:有难度

面试经历:

雅迪面试经理
为什么换工作那么多
因为我所在的行业人员流动本身就比较快
直属领导辞职,带着我们一个团队去了新公司
虽然公司换了,但是专业方向没换
虽然换工作多,但职位、平台和待遇都不断提高

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问题:
为什么换工作那么多
回答:
因为公司环境不太好?

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匿名用户

广州冰泉化妆品科技有限公司的市场策划面试

 -  广州

"感觉用人部门没有看过"

感觉没戏   面试感受:不好   面试难度:有难度

面试经历:

感觉用人部门没有看过简历,HR就让人过去面试
在Boss上被HR撩,是参与他们正在孵化的子品牌,岗位是“品牌经理”,但我明确表明了自己经历达不到经理位置,HR说可以匹配主管或其他的。HR问我要简历之后的5分钟,就说“简历很合适”,然后安排我去面试。
去面试当天,首先见了人事总监,她看到我填的表上写着面试岗位是“品牌经理”,又大致看了一眼我的简历,说我达不到经理级别,我说你们HR撩我的时候是写着这样title的。她让我做自我介绍并问了一些常规问题,然后就安排别人带我去见新品牌的负责人。去到负责人的办公室时,他都不知道有面试,准备去开会来着,但还是和我聊了一会,简历上过往每一个项目都问得非常详细。
面试问题总体是常规的,但从人事总监和新品牌负责人的反应来看,他们完全没有看过我的简历。一般H...

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市场策划工资概况
平均¥10654

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

市场策划就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

 

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