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国企行政管理岗位面经
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理
确定通过确定通过
只有一面。主要是先进行自我介绍,然后面试官会根据简历的情况问你一些问题,因为是行政类岗位,专业性要求不是很高,但是对综合素质能力要求较高。最好是党员,这一项很加分,有特长也是加分项。然后会问一些家庭的情况,如果去外地工作家人会不会反对,自己的职业发展规划是怎样的。面完以后就说等通知,半天给结果让考虑一下。...查看更多
2 年前 发布
人品和性格比文凭重要
匿名用户
面试了职位:工程监理
确定通过感觉靠谱
面试我的是总监,总监是一个四十多岁的大叔,面相挺和善,他和我聊了很多上学时候的事情,感觉上他对于我上学时候的经历比较感兴趣,事后想了一下他可能是从我学校的事情来侧面了解我的为人,我的三观,在这时我真的比较感谢父母对我的教育,让我从小养成了正确的三观,以及为人处世的根本。总监面试完就基本敲定了,让我去hr那里谈了一些次要的东西。...查看更多
2 年前 发布
百信暖通设备的面试很简单。
匿名用户
面试了职位:区域经理
确定通过确定通过
王总不亲自面试,用招来的文员,简单的提问之前的工作经历,更多的是介绍百信的新产品;以及销售的推广模式。很简单,很容易过的。大浪淘沙,用人海战术,最后能留下来的寥寥可数。
2 年前 发布
面试比较常规,接待比较客气。
匿名用户
面试了职位:总经理助理
未通过感觉没戏
先填写一张面试表,然后有人问一些过去经验和对公司的了解。
2 年前 发布
有实力,有经验就可以。
匿名用户
面试了职位:造价工程师
确定通过确定通过
部门经理面试,简单沟通交流专业知识,回答一些专业问题,经理会问问过往工作经历,项目经验之类的,如果合适岗位,应该没有问题。
2 年前 发布
校园面试结束后,人力...
匿名用户
面试了职位:电气工程师
确定通过
校园面试结束后,人力资源部先在段庄的写字楼单独面试,主要是一些基本的礼仪和逻辑智利测试,一周后见生产经理.
2 年前 发布
中亿丰面试设计岗位经验。
匿名用户
面试了职位:建筑设计工程师
确定通过确定通过
主管面试,进来先问问你的工作经验,然后问你老套的问题。由于我去的时候还是实习生,所以没什么特别要注意的别的事项了。
2 年前 发布
面试很简单,就是走流程的感觉
匿名用户
面试了职位:建筑工程师
确定通过确定通过
宣讲会之后面试,基本面的八成都过了,就是看了眼成绩单问了几个问题,就给了两方,问的也基本是工作意向啊什么的。
2 年前 发布
先填简历,然后和人力经理一对一。
匿名用户
面试了职位:采购经理/主管
未通过未通过
先填简历,然后和人力经理一对一,问题问的很常规很敷衍,五分钟不到经理就被叫去开会,感觉自己完全是去走过场的。
2 年前 发布
恒久质检员面试难度一般。
匿名用户
面试了职位:质量检验专员
确定通过确定通过
问一下工作经历,会看图纸和熟悉50205规范,会使用各种测量工具.然后去车间看动手能力,看构件有什么问题,怎么形成,如何预防。
2 年前 发布

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