医药代表面试

第二天我提前二十分钟左右到了（基本每次我都是这样），看到等着的有两个，其中一个看上去年纪有点了，一看就是老代表了，还有一个女生应该和我差不多，（结果我们复试的时候碰到，聊了下，真的和我是一届毕业，我看人真准，哈哈），等着，心情比较放松。但是等到我前面那两个都进去了，就剩下我一个，我却开始紧张了。。。呵呵。 轮到我了，我正好进去的时候，里面的一个面试官跑了出来。女生，另一个示意我可以坐下，然后面试开始，开场白一样，介绍一下自己和走开的那位都是这个组的产品经理，然后分成两部分，被提问和提问。然后开始 第一个问题：自我介绍 我的回答，这个我事先是有写出来过的，我觉得这个很有必要，要简短，说下自己的学校，然后花个一分钟介绍下工作经历（因为我就毕业了一年，所以这段经历我很短就说完了，）主要说自己的工作职责。最后我觉得比较好的是说一下本次是来面试的职位，以及对这份工作自己的理解。理由是：这个问题一般会问，自己先答了好了，而且会让面试官觉得你很有准备，是有备而来。 评价：。 第二个问题：因为我刚才在自己的介绍中有说道自己的一些工作经历，在对方看来我现在的领导是非常器重我的，她很自然的就引导到，问我离职原因？ 我的回答：说实话这个问题，是我想到的，必答题，而且问的顺序也在我的预料之中。这问题怎么答都不好，关键是在于说不要让面试官有机会纠缠在这个问题上，一个回答就要过。我的答案是，自己的职业规划就是这样，头上的一两年在比较小型的公司累计经验，然后希望进入辉瑞这种大公司，好好学习。最后加了一句，并且我觉得自己有做销售的性格特质。 评价：不错，这个问题也是准备好的，关键是最后一句话的引导。呵呵 第三个问题：很自然的，对方问我，觉得自己有什么特质适合做销售？ 我的回答：这个也是必答题之一，并且是自己引导下问出的，所以我很得意的笑了下，呵呵，三个方面，第一，我学的就是这个专业，第二，性格方面，我积极，我坚韧，这个时候我主动说，我能举个例子能说明么？然后举了个准备过的例子（坚韧的故事，也是要准备好的）第三，我一直关注准备着这一行业。 评价，一般，因为有三点，我居然说着说着就忘记自己说了几点了，呵呵，不过条理还是很清晰的，这个很重要。贯彻始终的。亮点在于主动举了个例子，哈哈，没等她问。 第四个问题，就是卖手表。我没卖出去。。。。。 我的回答：这个时候面试官肯定会为难你的，卖不卖出去是其次，她关键看你的态度，第一就是，你要先开口询问，...查看更多

首先，笔试，笔试题目是5个简答题。根据图片描述你想象的现状，以及处理问题的能力题目，包括子虚乌有来考察诚实度，和性格测试的题目。 然后笔试通过的继续进行无领导小组讨论，首先1分钟折一个自己的名片，然后根据题目设计一个文案，分两组进行，大家首先各自发表观点，然后大家选一个代表总结。 最后进行一对一面试，也可以说为结构化面试，会观察你的表达能力，你得职业规划，你觉得最喜欢的明星是谁，最崇拜谁。 ...查看更多