职位薪资:10-15K·15薪
经验:3-5年
学历:本科
类型:全职
1.带领相关软件工程师团队完成分配的量产/平台/创新开发任务。自身及团队成员的代码及产品输出物满足需求定义。开发过程满足公司流程规范。质量,成本以及交付时间满足项目要求。软件模块涉及质量满足高复用,可扩展性。2.带领相关软件工程师团队使用公司指定的设计工具,完成开发流程要求的:需求分析,设计文档,测试用例及技术报告的撰写。并将相关设计文档技术资料按要求归档保存,形成公司的知识库积累。3.按照公司,部门技术路线图,参与制定子系统技术路线图。合理改善公司已有软件设计,代码。包括设计合理性,代码复用性,功能稳定性等。并根据需要,持续学习新技术。4.支持公司其他业务单元,包括技术营销团队,系统需求团队,项目管理团队,软件验证团队,创新团队等完成业务获取,需求定义,项目管理,测试,新技术研究等工作。5.主动的知识分享,经验固化。将工作中获取的经验知识以文档形式整理出来,并上传。定期召集相关人员进行分享。6.在本领域技术专家的指导下自主完成技术方案评估,供应商筛选,子系统技术架构,以及客户项目竞标等工作。7.协助子系统组长完成本子系统技术能力及团队建设,满足子系统输出物在质量,时间,成本以及复用性要求。8.负责评审相关软件工程师团队的输出成果物质量。跟踪成员工作进度。识别把控风险。对核心技术经理以及软件交付经理负责,汇报项目进展,技术方案等。9.辅导,培训软件工程师,助理软件工程师以及培训生等。10.客户沟通:对特定技术领域和客户进行技术沟通;包括但不限于严重客户问题解决、新技术方案介绍、项目开发过程中技术评审等等
【本科或者以上】&【计算机和软件相关专业计算机,软件工程或者电子工程,电子及电子信息技术,自动化】&【英语4级或者以上,较强的英语听说读写能力】&【至少5年嵌入式软件开发经验】&【无】&【工作管理,尊重差异,客户至上,互助合作,持续学习并改进】&【无】