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对公业务部总经理工作职责

岗位职责:
1.负责所属体育项目的日常教练工作；
2.自主学习对教练专业理论及技能；
3.对所属项目全面资料的收集和消化；
4.按时撰写教案、教学计划并实际操作；
5.配合建立学员档案，并及时上报训练过程中出现的有关问题；
6.对国际、国内新的训练方法的学习及掌握，并运用到日常训练中；
7.负责场地、实操设备、设施和各种体育用具的使用与管理；
8.与学员保持良性的互动。

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[天津] 机构业务部总经理

职位薪资：10-15K 经验：1-3年学历：本科类型：全职

1、协同总部与营业部开展公募、私募、银行同业等协同业务； 2、积极对接拜访机构客户，争取与银行理财子进行债券相关业务交流； 3、负责其他类投行业务的承揽、承做等辅助性工作； 4、参加公司相关业务培训，并及时向辖区营业部传达最新政策与制度等； 5、协助营业部开展协同拓展的经纪业务；
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[漳州] 业务部总经理

职位薪资：8-13K 经验：5-10年学历：本科类型：全职

1、业务团队管理建设 2、业务渠道维护及开拓 3、经纪与综合金融业务开展
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[呼和浩特] 业务部总经理

职位薪资：10-15K 经验：5-10年学历：本科类型：全职

1、负责业务部的筹建（业务部选址、装修、注册、组建团队等）； 2、根据公司的经营目标，制定适合当地的营销策略和计划，有效开拓当地市场； 3、全面负责业务部在当地的市场合作与宣传，提高公司品牌在当地的知名度和信誉度； 4、带领业务部员工完成销售指标，并对下属进行有效的考核与激励，督导业务部建设及业务开展工作； 5、督导公司销售政策的落实、各项制度的贯彻执行。任职要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具有五年以上金融行业营销经验和两年以上团队管理经验，具有银行支行长或个金部总经理、信托公司财富中心总经理、证券营业部总经理及独立财富管理机构城市总经理经验； 3、具有较强的经营管理能力、良好的组织发展能力和有优质的客户资源； 4、具有较强的市场敏感性、市场开拓能力和资源整合能力，具有创业开拓精神； 5、具有组建团队、带领团队和凝聚团队的能力。
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[郑州] 机构业务部总经理

职位薪资：20-40K 经验：5-10年学历：本科类型：全职

拓展上市公司相关业务、机构综合业务服务与开发
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[上海] 机构业务部总经理、副总经理

职位薪资：15-30K 经验：5-10年学历：本科类型：全职

岗位职责：1.协助公司副行长负责支行机构业务的各项经营及管理工作，达到支行经营考核要求； 2.负责支行机构客户的经营，包括但不限于机构存款、引入机构客户，推动财富业务、增加数字化方案配套等，推动支行实现机构与企业、个人业务的持续开展。任职要求：1.本科及以上学历优先； 2.熟悉银行机构业务，具备金融同业工作经验者优先； 3.身体健康、品行端正，具有较强的合格理念和风险意识，无不良信用记录。
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[北京] 对公产品经理

职位薪资：15-30K·13薪经验：不限学历：本科类型：全职

1、负责产品需求调研、分析和整理，同业调研，对接客户并充分了解、挖掘客户需求； 2、需求的转化实施工作，包括细化需求，梳理、输出高质量需求说明文档及产品原型； 3、跨部门协调资源，推动产品的开发、测试，参与测试、验收和上线工作； 4、参与产品运营、推广涉及的相关工作。 5、根据市场反馈、运营数据及用户反馈，开展产品分析、跟踪、优化迭代等工作。 6、了解对公信贷业务流程，具备快速解决线上借贷系统难题的能力，能够使业务流程得到优化、工作效率得到提高； 7、对企业线上贷款、个人线上贷款业务流程能够提出合理建议。 8、对银行同业对公信贷类产品有深入的业务理解，熟悉并掌握现金贷、联合贷、银行自营贷等至少一种产品的流程及业务模式。岗位要求： 1、本科以上学历，35周岁以下，金融、经济、计算机等相关专业； 2、互联网或金融行业3年以上产品工作经验，具有从0-1对公金融科技产品实施落地经验优先； 3、熟悉银行对公业务，主要为贷款、风险等业务，了解金融业的业务架构、IT架构者优先； 4、熟练使用Office、原型设计工具Axure、MindManager及常用办公工具； 5、具备强烈的责任心与自驱力，逻辑思维能力强，具备团队协作精神，善于协调资源并驱动达成既定目标。
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[北京] 高级需求分析师（对公信贷）

职位薪资：18-23K·13薪经验：5-10年学历：本科类型：全职

岗位职责： 1.为银行机构提供信贷管理业务咨询； 2.为信贷管理的综合解决方案的实施，提供业务咨询、规则解析和需求分析，进行方案设计、文档编写，协助项目实施团队，设计系统实施交付方案； 3.参与金融风险的综合服务方案研发，提供战略规划、业务政策、架构流程、方法规则等的设计岗位要求： 1.本科及以上学历，金融、经济、统计、数学、信息系统与信息管理、计算机等相关专业； 2.有良好的业务分析或数据分析能力，熟悉金融业务知识，或具有统计、计算机技术和数据挖掘知识背景优先考虑； 3.熟练并实际工作有使用过sql，熟练掌握 Office、 Visio、 Axure 等工具，有较好的文案功底和 PPT 制作能力； 4.具有良好的学习、沟通表达及归纳总结能力，思维严谨，逻辑清晰，有独立解决问题的能力
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[北京] 产品经理-对公信贷

职位薪资：20-30K·13薪经验：3-5年学历：本科类型：全职

岗位职责： 1、负责产品需求调研、分析和整理，同业调研，对接客户并充分了解、挖掘客户需求； 2、需求的转化实施工作，包括细化需求，梳理、输出高质量需求说明文档及产品原型； 3、跨部门协调资源，推动产品的开发、测试，参与测试、验收和上线工作； 4、参与产品运营、推广涉及的相关工作。 5、根据市场反馈、运营数据及用户反馈，开展产品分析、跟踪、优化迭代等工作。 6、了解对公信贷业务流程，具备快速解决线上借贷系统难题的能力，能够使业务流程得到优化、工作效率得到提高； 7、对企业线上贷款、个人线上贷款业务流程能够提出合理建议。 8、对银行同业对公信贷类产品有深入的业务理解，熟悉并掌握现金贷、联合贷、银行自营贷等至少一种产品的流程及业务模式。岗位要求： 1、本科以上学历，35周岁以下，金融、经济、计算机等相关专业； 2、互联网或金融行业3年以上产品工作经验，具有从0-1对公金融科技产品实施落地经验优先； 3、熟悉银行对公业务，主要为贷款、风险等业务，了解金融业的业务架构、IT架构者优先； 4、熟练使用Office、原型设计工具Axure、MindManager及常用办公工具； 5、具备强烈的责任心与自驱力，逻辑思维能力强，具备团队协作精神，善于协调资源并驱动达成既定目标。
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[深圳] 对公业务经理

职位薪资：10-15K 经验：不限学历：本科类型：全职

泰康养老保险股份有限公司招聘岗位：项目经理要求：25-40岁，全日制专科及以上学历，形象端正，自主经营能力强，有两年以上金融行业经验者优先。工作内容：从事党政机关、大中型企事业单位、医院、银行员工福利保障计划咨询、推进、售后等服务工作。优势： 1、正编员工制，六险二金（五险一金+商业保险+企业年金） 2、基本月薪（4k~12K）+项目奖+年终奖+服务津贴+定期旅游等各种福利 3、不需要人脉资源，公司提供客户资源，服务对公合作客户群体 4、相对弹性都工作时间，周末双休，节假日正常休息 5、舒适的办公环境、和谐的工作氛围、高效的团队协作、充实的培训进修集团实力：世界500强，国内行业前5名分公司实力：全国系统第3名员工收入：远高于统计局平均数据

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