苏州达方精密面试经验

面试难度整体来说适中，笔试都是一些机械专业方面的常识，笔试完以后会有人给你讲一下企业文化，以及薪酬

问一些专业问题，和与岗位相关的知识。

很简单，就是问了下个人的学校经验，讲了下工作内容

三轮面试，应聘的岗位有国外的汇报线，所以对英语口语要求比较高。整体谈话过程比较顺畅，大多是一些常规问题。

主要就问了项目经历，没有特别深入的问题，感觉还好

简单记录下面试过程生产经理去车间，带你去车间参观一圈，会跟你说一些大体情况，然后会跟你说需要发现问题和解决方案。面试间面试，生产经理和一位高阶的顾问一同面试。面试过程画风逐渐失控。经理一直问你发现什么问题，以及解决方案，经理会细心将我说的问题点和解决方案记下来。其中一个问题，我没答上来，四五张桌子坐了两个人在拧螺丝，看了大概1分钟，经理问我线平衡是多少。我实在答不上来了，后来又是各种问解决方案和改善方案。让我联想起若干年前去供应商那边作为甲方精益帮供应商改善的过程。感觉经理啥都不懂，基本的5s和工作区域划分都不知道

一面 与部门主管进行腾讯会议连线，先进行自我介绍，简单了解下家庭情况，然后主要根据成绩单询问你在校期间机械专业课、力学相关课、数学相关课、英语学得怎么样与创始人进行腾讯会议连线，他会问你关于一些问题的看法，然后给出他的想法和建议，包括职业规划对行业和岗位的选择、如何看待公司大小的影响、考研是否还有必要、毕业设计的方向选择、三维软件的使用情况、沟通能力如何，很愉快的一次交谈

简单记录下面试过程面试基本上就是聊一聊过往经历，谈一谈自己的想法。会让准备英文简历。不好的点就是该公司说话不算数，不仅面试时间经常变更，而且答应的流程自己会变掉。面试拖得周期很长，如果不是在职看机会根本等不起。公司说话不算数情况下果断丧失好感。不太尊重应聘者

社保是全额缴纳的，挺正规的，福利之类也都很好。

hr和技术面试都很好