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匿名用户
面试了职位:运营 - 厦门
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运营面试不好,共2轮面试
先填一页应聘信息,然后还有很老套的三四页性格测试;接着HR面,问得非常细,简历上写的工作经验逐条逐句问,耗时非常长;再然后BOSS面,再一次对工作经验细细盘问,有些问题让人有点无语,同样又耗时;总之面试时间非常长,HR和BOSS分开面,所以问得内容重复,同个话题会重复回答,效率不高。
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:不好;面试难度:有难度
2022-07-05 发布
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面试了职位:C++ - 厦门
确定通过
面试:特宝生物Amoytop面试:C++。很棒的一次面试体验,难度差不多,确认通过。
先是HR打电话沟通意向,这时就会问期望薪资。确定视频面试前,HR会通知协调时间,然后通过邮箱发来链接,问了优缺点,对加班的看法等。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:BOSS直聘
2023-03-21 发布
看准33679
面试了职位:嵌入式 - 厦门
确定通过
面试:安普利面试:嵌入式。总体感觉比较正常,难度适中,确认通过。
笔试主要考察c语言算法和基本概念
2轮面试:笔试、协作同事面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2022-11-01 发布
看准28777
面试了职位:药物警戒专员 - 厦门
感觉靠谱
面试:特宝生物Amoytop面试:药物警戒专员。体验感还不错的,确实有一点难度,应该是通过了。
先是HR打电话沟通意向,这时就会问期望薪资。确定视频面试前,HR会通知协调时间,然后通过邮箱发来链接,问了优缺点,对加班的看法等,还有两道题,考验反应思维灵敏度以及仔细程度。只有一面,HR和经理一起面的,根据简历内容提问,问的比较详细,感觉经理挺专业的,面完后HR再次询问了期望薪资。总体来说体验不错。
2轮面试:视频面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2022-10-14 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 厦门
感觉靠谱
面试:星鲨面试难度不大,主要还是看关系。
主要看反应,面试就是闲聊,会穿插了解之前的工作经历以及实习经历,也有问到能否接受异地长期出差,还有本人的职业规划等等问题,总体面试难度不大。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:试剂生产技术员 - 厦门
确定通过
面试:安普利那是很多年前的一次面试。
那会儿刚毕业,去了这家公司面试,刚开始找地方找了好久。然后先笔试,里面涉及到不少洋文,刚拿到的时候有点儿懵,仔细看了一下,还是可以看懂一部分的。 然后是研发部的主管来面试,问的问题还是比较专业的,一一解答后,让偶回去等通知,第三天上午通知已被录用。不过现在几位有经验又能力出众的主管走了,生产部的招聘笔试内容也简化了很多,没有洋文了,应届生想进去几乎没有难度。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:介绍一下你的毕业设计。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:后端开发 - 厦门
未通过
面试:厦门艾德生物医药公司感觉不像面试,请自行判断
公司hr主动找的我,并没有投简历,正好打算找机会,而且觉得岗位内容比较合适,于是抓紧时间准备ppt内容,做了两天,当天只睡了三小时,坐火车在路上还在做。对于面试并没有什么感觉,全程基本是我自己在讲,而且最关键的是叫了所有部门同事来面试,我对这个特别不喜欢,领导和负责人面试是正常的,所有人都来我觉得并不像一个正常的面试请恕我直言。 这种hr主动找上门的,请不要高兴太早,大部分可能是为了kpi考核,或者看你简历还不错,以面试的理由套信息的,毕竟面试过程并没有让我了解到部门任何信息,相反我觉得公司技术储备反而并没有多少,面试完也没有客套似的让我提问题了解公司,非常敷衍和不专业,虽不是大佬,也不至于差到哪去,这种招聘的态度实在无法恭维,如果有类似情况的请自行考虑吧。
3轮面试:留作业、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:简单
2 年前 发布
11
为大家排坑
面试了职位:医药研发 - 厦门
确定通过
面试:特宝生物Amoytop面试:医药研发。面试体验还不错,面试难度不大,确认通过。
一面 只面试一次,技术面。先介绍自己个人情况,不超过5 min;问对公司有什么了解;围绕毕业论文介绍一些实验原理,主要看看是不是你自己做的;问一些为什么来这个城市发展,等稳定性相关问题第二天下午就通知我面试通过了,跟我说薪资待遇(符合我心里预期)跟看准上别人的差不多,告诉我一周内给我发offer
4轮面试:视频面试、部门主管面试、总监/老板面试、填信息表
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-04-04 发布
匿名用户
面试了职位:质量管理/测试 - 厦门
未通过
面试:万泰沧海电话面试的质量岗位。
电话面试的,应聘的质量岗位,就问了自我介绍,一些实验的大体框架,遇到的问题,熟悉的实验项目等等。最后谈了一些生活问题,有没有考虑工资适不适合在厦门居住。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:遇到的问题。
2 年前 发布
14
匿名用户
面试了职位:售后工程师 - 厦门
未通过
面试:厦门艾德生物医药公司面试技术岗位,完全被震惊的三观尽碎。
面试未通过。注意套路陷阱,面试官强势,不尊重人,加班严重。网上了解这家上市公司还行,面试技术岗位,完全被震惊的三观尽碎。第一次见面就问是否接受可能的24h加班、节假日随时待命加班且接受没有加班福利、可能受到来自领导、客户和销售的夹板气、怎么面对无理取闹的客户、如何抗压、面试技术但随时会被放到实验室等等。几乎没聊过技术问题和专业知识。我甚至怀疑他们找的不是技术人员,而是嫁给他们公司的媳妇。 第一次面试就弄这些问题,要么压根没打算招我而原形毕露吃相难看,要么是真心告诫我要有铁人般的能力和耐力才可以。最后面试结果是无疾而终,但面试过程很不愉快,需要强忍对方的强势和刁钻没技术含量且居高临下发问的问题。该部门面试要慎重参加。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:Java - 广州
确定通过
面试:国药控股国药控股福建面试经验
两轮面试,加一轮笔试。笔试是行测,面试进面比例3比1,问一些比较简单的问题,例如  你知道这个岗位是做什么的吗?你为什么来国药?
1轮面试:笔试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你为什么来国药?
2 年前 发布
2