陕西阔成检测服务有限公司面试经验

先给你张卷子做做题目，会的就写，不会的知道多少写多少，hr看后会根据你写的引导你完成，也能从中看到你的实际水平。 下来是一论畅谈，聊聊工作，生活，学习，对象等等一大堆的方面，很轻松愉快，双方坦诚相待，无压抑无约束感。

初试有三个面试官，都很有亲和力，问的问题也是跟资料管理有关的，工程资料最关键的几个验收的节点等，目前正在等待复试，加油！

环评工程师面试公司态度比较认真，总经理会先用30分钟介绍公司情况。然后和技术主管一起单独面试。未通过原因是专业背景不符。

线上写了笔试题，线下有一个面试。工作内容就是论文代写吧感觉

一轮面试 和面试官一对一面试 要求有专业证书 要求综合素质 有理想踏实肯干 高新技术 发展前景很好 工作环境也好

过去先填一张个人信息表，然后hr和你聊，聊完之后技术总监又过来问了些技术上的问题，技术问题问完后最后还问了个小的算是智力测试题，有点偏算法，最后没给出具体结果，只是说了下思路，整体上问题基本都回答上来，最后我问到具体岗位职责又去叫的项目负责人，聊了下具体岗位工作方面的，可能是要求的期望薪资过高，最后就没结果了......

先是填一个个人情况的表格，其中包含了对应聘岗位的理解，然后就是人资和你简单的聊一聊，聊的比较随意，就是问问之前是什么工作，工作内容主要是什么，专业性的问题基本没有。然后是二面，二面其实就是和公司的老板简单聊一聊，老板就是看看你的性格，基本情况，聊的也比较随意，没有问什么专业问题，基本就结束了，回家等消息，一般当天就知道结果了。

第一轮面试还是挺好的，问的很基础第二轮问的比较底层，问了数据结构与算法相关的

公司研发大概有十几个人的团队，位置在锦业路，创业公司，一面是项目经理面试，问的问题都是一些基础的java问题，常规的自我介绍，二面是架构师面试，问题比较复杂，他们家的产品是设备租赁管理软件，涉及到saas的一些东西，感觉公司员工气氛一般。

hr很靠谱，加了微信约面试，面试前对公司做了一些基本的介绍，还给发了公司彩页，可以提前了解。1.一面主管面试，自我介绍，以及沟通能力考察，为什么选择这个岗位，未来职业规划，对简历内容问的很详细，大概40分钟。2.二面总监面试，自我介绍，沟通能力考察，岗位理解，针对简历内容问的很详细，考察抗压力，遇到问题的解决方法等，加班接受程度等，面试40分钟。3.三面基本上就是hr大概介绍，带着看了一下公司的环境，介绍了产品之类的，大概10分钟。4.四面供应链总监电话面试25分钟，打电话过来的，自我介绍，对简历内容问的很详细。技巧：简历不要胡乱写，主要是针对简历会问的很详细哦。最终面试通过