现代快报面试经验

江苏南京选中公教育教务面试，教师招聘部门主管面，随便问了几个问题就通过了。

很难

首先是HR面试。 HR面完之后给一份试卷进行笔试。笔试都是相关编辑知识，还有一篇图书文案写作。通过之后是部门的总编辑面试。我是因为相关的编辑知识写得一般但是胜在文案还可以，所以HR还是让我见了总编辑。总编辑聊得算是比较务虚的内容，各个方面的都有，为什么选择这个岗位，平时看什么书之类，是看我这个人是否和他聊得契合。

考试没通过，被pass掉了。不知道为什么一个校对也得考行测

本人面试的是美术出版社的设计出版中心的编辑职位，各位面试官态度还算和蔼，但是面对着镜头的两个面试官一开始再笑，我特别想问问是不是我长得很喜感啊。先是自我介绍然后再说说自己有什么爱好，以及最近在读什么书（这里有个面试官还要求我将书展示一下，不知道是不是之前有人忽悠过他）。紧接着是提问环节，一共问了三个问题： ①简要谈一谈中国设计发展的历史； ②你对设计这一学科怎么看； ③你对编辑这一职位的理解，之后就结束了面试，应该是七月七号面试完的。但是今天还没出结果。估摸着也就这周了吧，希望有个好结果，也给后续的同学做个参考吧。祝大家好运～

南京银行2018年校园招聘。笔试，两轮面试。一面第一轮面试是无领导小组面试。一共是12人分为两组进行辩论，分正反方。有三名评委和一名计时的工作人员。拿道辩题，有一段时间查看和讨论。辩论开始后，自由抢答发言。辩论过程中评委不会评论。辩论结束，面试就直接结束。二面结构化面试。三个评委，现有自我介绍，对照简历进行提问。还会对一些过往经历、银行情况、秋招参与情况进行询问。

初试为中文常识题，有单选、多选、判断。考试时间充足，全靠平时积累。

暂时只通过了笔试，笔试有一定难度，专业知识感觉财务管理和审计内容居多，笔试流程规范，线上笔试，全是选择题，需要架设二视角监考，考试时间比较充足，能来得及做完。

很无语的一次面试，面试的是上海分社，感觉他们的HR就是各种招聘网站上直接乱投撒网，然后就安排线下面试了。面试前还打电话说要更改时间，等到了之后，等于白等了快半小时。到招聘的时候，来的人才说是招销售，给的抬头很好听，还刻意强调自己多高端多专业，但全程感觉很不耐烦，也很不尊重人，有个人连简历都看不清楚，还问是不是小学留级还是晚上学，这种单位还是别去，感觉管理和人事安排上都是很没规划的，自己也不知道怎么做招聘

校招投简历，先笔试再面试，笔试题目不难，有行测，比公务员简单多了。通过后，通知面试。就是工资有点低。